淮安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘教師簡(jiǎn)章
為優(yōu)化淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升學(xué)校教育教學(xué)水平,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘10名專業(yè)教師。
一、報(bào)考條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義、熱愛祖國(guó)、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
(二)國(guó)民教育本科及以上學(xué)歷;
(三)年齡原則上在30周歲以下(1980年7月31日后出生),具備下列條件之一者,年齡可放寬至35周歲(1975年7月31日后出生):
1.在中高等職業(yè)學(xué)校從事過相關(guān)工作,在省職業(yè)學(xué)校技能大賽、創(chuàng)新大賽獲三等獎(jiǎng)及以上者;
2.在中高等職業(yè)學(xué)校、企業(yè)從事過相關(guān)工作,具有工程師及以上職稱或技師及以上職業(yè)技能者。
(四)身體健康;
(五)具備招聘職位所需資格條件(具體見附件1職位簡(jiǎn)介表)。
二、報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間:2010年8月20日—21日,上午9:00—11:00,下午3:00—4:30。
2.報(bào)名方式:報(bào)名可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式:持相關(guān)證件到淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(淮安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)深圳路3號(hào))綜合樓301室辦理報(bào)名手續(xù)。
(2)網(wǎng)上報(bào)名方式:報(bào)名者從網(wǎng)上下載報(bào)名表,填好后于2010年8月21日下午4:30前發(fā)至指定郵箱(hagzxdwbgs@163.com),并注明“XX專業(yè)教師報(bào)名”。(來源:揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.m.witchd.com/)
三、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
1.應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證或戶口簿(戶籍證明)、畢業(yè)證書、職稱證書和相關(guān)推薦證明,2寸免冠同版彩照4張,以及能反映本人相關(guān)能力水平的證書及材料。以上所有證件和材料均須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件一份。
2.資格審查。由開發(fā)區(qū)公開招聘專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
3.符合條件的填寫《淮安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘專業(yè)教師報(bào)名登記表》(附件2)。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與面試考核時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。若提供虛假應(yīng)聘申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,給予取消應(yīng)聘資格處理。
4.報(bào)名人數(shù)和職位計(jì)劃聘用人數(shù)比例須達(dá)3:1。確認(rèn)人數(shù)不足3人的職位不開考;同職位計(jì)劃聘用人數(shù)2人(含2人)以上,確認(rèn)人數(shù)和職位計(jì)劃聘用人數(shù)比例不足3:1的,按確認(rèn)人數(shù)核減該職位招聘計(jì)劃。
5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。通過審核符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶身份證或戶口簿、戶籍證明于2010年8月22日下午3:00—5:00到淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(淮安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)深圳路3號(hào))綜合樓301室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名人員需交驗(yàn)本人身份證或戶口簿(戶籍證明)、畢業(yè)證書、職稱證書和相關(guān)推薦證明,2寸免冠同版彩照4張,以及能反映本人相關(guān)能力水平的證書及材料。
四、測(cè)試
本次招聘工作采用筆試和面試兩種方式進(jìn)行測(cè)試。
(一)筆試
筆試總分共100分,內(nèi)容主要包括專業(yè)知識(shí)及相關(guān)的教育教學(xué)知識(shí)。占總成績(jī)的40%。
筆試時(shí)間:2010年8月23日下午3:00-4:00。
筆試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》。
(二)面試
1.面試人選確定:根據(jù)參加同職位筆試人員的成績(jī),按從高到低的順序及報(bào)考職位人數(shù)3倍的比例確定參加面試人員。
2.面試采取試講和操作能力測(cè)試的方式進(jìn)行,滿分為100分,占總成績(jī)的60%。其中,綜合考核10分,試講和操作能力測(cè)試各45分(單項(xiàng)成績(jī)?cè)?5分以上為合格)。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn):2010年8月24日上午7:30開始面試,地點(diǎn)見《面試通知書》。
五、體檢與考核
在面試成績(jī)合格的考生中,按考生筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%合成總分,根據(jù)從高分到低分順序以及崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考核人員。因體檢、考核不合格出現(xiàn)空額的,在面試合格的考生中可按面試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。體檢、考核參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行。
六、公示
經(jīng)考察、體檢合格者確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單公示7天后,報(bào)開發(fā)區(qū)公開招聘專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用審批手續(xù)。
七、聘用后管理及待遇
2010屆普通高校畢業(yè)生見習(xí)期一年,在職人員試用期六個(gè)月,期滿經(jīng)考核合格辦理聘用手續(xù),享受開發(fā)區(qū)同類人員待遇?己瞬缓细裾咦灾鲹駱I(yè)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作貫徹“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,堅(jiān)持秉公辦事,杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發(fā)生。對(duì)應(yīng)聘人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)其不符合規(guī)定條件或違反公開招聘紀(jì)律的,取消考試及聘用資格,予以清退。招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話:
監(jiān)察分局:0517-83718789人事勞動(dòng)局:0517-83718218
九、聯(lián)系方式
1.聯(lián)系電話:0517-83711960
2.網(wǎng)址:http:www.hadz.gov.cnwww.hagzx.cn
十、本簡(jiǎn)章由區(qū)公開招聘專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
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