江蘇省金壇市事業(yè)單位公開(kāi)招聘
一.招聘條件和對(duì)象
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神。
3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷(具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)的人員學(xué)歷可放寬到本科)。
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件,年齡在35周歲以下(1975年1月1日以后出生),其中,金壇市建設(shè)工程施工圖設(shè)計(jì)審查中心職位年齡放寬至40周歲以下(1970年1月1日以后出生),戶(hù)籍不限。
5.符合報(bào)考職位所需的其他資格條件。
單位名稱(chēng)
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單位類(lèi)型
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職位簡(jiǎn)介
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招聘人數(shù)
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專(zhuān)業(yè)
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其它條件
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金壇市博物館
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全額撥款
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考古與文物管理
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1
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考古與博物館學(xué)
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金壇市圖書(shū)館
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全額撥款
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圖書(shū)網(wǎng)絡(luò)管理
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1
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圖書(shū)館情報(bào)學(xué)
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金壇市新聞中心
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全額撥款
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新聞策劃
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1
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新聞?lì)?/div>
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具有報(bào)刊時(shí)政、財(cái)經(jīng)類(lèi)題材新聞策劃及采寫(xiě)工作經(jīng)歷
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金壇市節(jié)能監(jiān)測(cè)站
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全額撥款
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技術(shù)人員
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1
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化學(xué)工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)或材料學(xué)
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具有2年以上工作經(jīng)歷
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金壇市知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦公室
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全額撥款
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知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理
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1
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知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)或機(jī)械、光電類(lèi)
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如是機(jī)械、光電專(zhuān)業(yè)需具備一定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理知識(shí)
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金壇市建設(shè)工程施工圖設(shè)計(jì)審查中心
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自收自支
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建筑及建筑節(jié)能審查
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1
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建筑學(xué)
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具有一級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格,且具備高級(jí)建筑師職稱(chēng),10年以上建筑專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)歷,主持5項(xiàng)一級(jí)工程設(shè)計(jì)。
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結(jié)構(gòu)審查
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1
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土木工程
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具有一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格,且具備高級(jí)工程師職稱(chēng),10年以上結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)歷,主持5項(xiàng)一級(jí)工程設(shè)計(jì)。
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電氣及電氣節(jié)能審查
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1
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建筑電氣
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具有注冊(cè)設(shè)備(電氣)工程師執(zhí)業(yè)資格,且具備高級(jí)工程師職稱(chēng),10年以上電氣專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)歷,主持5項(xiàng)一級(jí)工程設(shè)計(jì)。
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金壇市城建開(kāi)發(fā)總公司
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自收自支
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企業(yè)經(jīng)理
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1
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
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工程管理
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1
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期策劃
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工程管理
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2
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現(xiàn)場(chǎng)管理(土建)
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工程管理
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1
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現(xiàn)場(chǎng)管理(水電)
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金壇市建設(shè)工程安全監(jiān)督站
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自收自支
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建筑施工安全監(jiān)督
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1
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土木工程
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建筑施工安全監(jiān)督
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1
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建筑電氣工程
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金壇市房地產(chǎn)管理處
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自收自支
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工民建
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1
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土木工程
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房產(chǎn)測(cè)繪
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1
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房產(chǎn)測(cè)繪
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計(jì)算機(jī)管理
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1
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計(jì)算機(jī)
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金壇市規(guī)劃設(shè)計(jì)院
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自收自支
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規(guī)劃
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1
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規(guī)劃
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有一年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷
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建筑
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1
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建筑學(xué)
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有一年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷
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園林
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1
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景觀(guān)設(shè)計(jì)
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有一年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷
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金壇市運(yùn)輸管理處
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自收自支
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物流管理
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1
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物流管理
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運(yùn)輸管理
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1
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交通運(yùn)輸
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金壇市城市防洪工程管理處
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全額撥款
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農(nóng)村水利工程建設(shè)與管理
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1
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水利水電工程建筑或農(nóng)田水利
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具有2年以上工作經(jīng)歷
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金壇市農(nóng)業(yè)擔(dān)保中心
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全額撥款
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農(nóng)業(yè)信貸與財(cái)會(huì)
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1
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農(nóng)業(yè)信貸與財(cái)會(huì)
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金壇市招商中心
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全額撥款
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招商中心
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2
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日語(yǔ)或工商管理類(lèi)或國(guó)際貿(mào)易類(lèi)
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具有1年以上工作經(jīng)歷
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金壇市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中心
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全額撥款
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工程審計(jì)
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1
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工程造價(jià)
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中級(jí)編審資格,造價(jià)師職稱(chēng)
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財(cái)務(wù)審計(jì)
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1
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會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、金融學(xué)、稅務(wù)
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金壇市環(huán)境監(jiān)測(cè)站
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全額撥款
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專(zhuān)用儀器分析
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1
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儀器分析(化學(xué))或生物
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金壇茅山風(fēng)景管理區(qū)管理處
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自收自支
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旅游策劃
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1
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旅游管理
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資產(chǎn)運(yùn)作
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1
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金融學(xué)
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三.招聘程序
1.發(fā)布信息。通過(guò)新聞媒體和有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。
2.接受報(bào)名。應(yīng)聘者可采取網(wǎng)上報(bào)名、信函(傳真)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
3.資格審查。用人單位對(duì)應(yīng)聘者的資格條件以及與職位的匹配性等進(jìn)行審查,確定面談人員。
4.面談評(píng)估。對(duì)參加面談人員所提交的報(bào)名材料正本進(jìn)行復(fù)核,組織面談,進(jìn)行評(píng)估,按1:1比例確定擬聘用人選。
對(duì)參加面談人員,由用人單位報(bào)銷(xiāo)單程交通費(fèi)用。
5.組織體檢。組織擬聘用人選進(jìn)行體檢。如有體檢不合格者,按面談評(píng)估成績(jī)依次遞補(bǔ)。
6.考察政審。體檢合格的人員確定為考察政審對(duì)象。因考察政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按面談評(píng)估成績(jī)依次遞補(bǔ)。
7.公示錄用。體檢和考察政審結(jié)果提交金壇市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究,確定擬聘用人員。如某招聘職位沒(méi)有合適人選的,則該職位空缺。擬聘用人員在金壇人事人才網(wǎng)(www.jtrsrc.com)上公示7天。公示結(jié)果不影響聘用的,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。
四.報(bào)名的有關(guān)要求
1.報(bào)名時(shí)間:2010年7月8日—7月28日。
2.報(bào)名時(shí)需遞交的相關(guān)材料。
⑴《江蘇省金壇市事業(yè)單位招聘高層次專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表》;
⑵2寸近期正面免冠藍(lán)底彩色照片2張;
⑶身份證明材料;
⑷學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。若取得國(guó)外(境外)學(xué)位的還須提供中國(guó)國(guó)家教育部出具的認(rèn)證書(shū);
⑸報(bào)考職位要求的其他資格證書(shū)。
3.報(bào)名的具體要求。
⑴采用網(wǎng)上報(bào)名方式的,請(qǐng)登陸到金壇人事人才網(wǎng)站(www.jtrsrc.com)下載并填寫(xiě)《江蘇省金壇市事業(yè)單位招聘高層次專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表》,連同照片及上述其他報(bào)名材料的掃描件各1份,發(fā)送至電子郵箱jtszwb@163.com。請(qǐng)?jiān)陔娮余]件主題上注明“高層次專(zhuān)業(yè)人才招聘”。
⑵采用信函報(bào)名方式的,請(qǐng)登陸到金壇人事人才網(wǎng)站(www.jtrsrc.com)下載并填寫(xiě)《江蘇省金壇市事業(yè)單位招聘高層次專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表》后打印兩份,連同照片及上述其他報(bào)名材料復(fù)印件各2份,郵寄至江蘇省金壇市人力資源和社會(huì)保障局人事調(diào)配科(江蘇省金壇市華陽(yáng)南路86號(hào)),郵政編碼:213200。請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚?ldquo;高層次專(zhuān)業(yè)人才招聘”字樣。
⑶采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式的,請(qǐng)攜帶照片及上述報(bào)名材料各2份,于7月26日—28日到江蘇省金壇市人力資源和社會(huì)保障局人事調(diào)配科(江蘇省金壇市華陽(yáng)南路86號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(工作時(shí)間:上午9:00-11:30,下午2:00-17:30)。
五.聘用管理與待遇
1.用人單位與新聘用人員根據(jù)《常州市事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》的要求簽訂聘用合同,聘用期限為一年,享受本單位職工同類(lèi)人員同等待遇,其人事關(guān)系由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理。
2.被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
3.一年聘用合同期滿(mǎn)后,經(jīng)考核合格的,正式錄用為事業(yè)單位編制工作人員。正式錄用人員可享受壇政發(fā)[2003]146號(hào)《金壇市人才開(kāi)發(fā)資金管理規(guī)定》文件規(guī)定的安家費(fèi)和專(zhuān)項(xiàng)資助,同時(shí),本人必須按文件要求與用人單位簽訂年限不少于5年的服務(wù)協(xié)議。對(duì)具有碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才政府發(fā)給安家費(fèi)3萬(wàn)元,3年內(nèi)每月發(fā)給專(zhuān)項(xiàng)資助600元;對(duì)具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位或具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才政府發(fā)給安家費(fèi)6萬(wàn)元,3年內(nèi)每月發(fā)給專(zhuān)項(xiàng)資助1200元。
六.實(shí)施與監(jiān)督
1.本次招聘工作成立金壇市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組。市委常委、組織部部長(zhǎng)任組長(zhǎng),紀(jì)委副書(shū)記、人社局局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),成員由組織、人社部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)和各用人單位主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由人社局分管領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任。
2.本次招聘錄用工作,貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持招聘簡(jiǎn)章、招聘職位、評(píng)估成績(jī)、體檢和錄用結(jié)果“五公開(kāi)”,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。
3.對(duì)弄虛作假、不符合招聘錄用條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消錄用資格;對(duì)違反招聘錄用紀(jì)律的單位或個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),要追究責(zé)任、嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話(huà):(0519)82824312
七.本簡(jiǎn)章由金壇市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:張先生咨詢(xún)電話(huà):(0519)8282210613915816188
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