儀征市城市管理監(jiān)察大隊招聘

儀征市城市管理監(jiān)察大隊為儀征市城市管理局所屬全額撥款事業(yè)單位。為適應(yīng)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘30名工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》等有關(guān)規(guī)定，制定本簡章。

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法；

3、具備正常履行職責(zé)的身體條件；

4、具備報考職位要求的資格條件；

5、具有儀征戶籍；

6、年齡30周歲以下（1980年1月1日以后出生），從事城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理工作滿2年以上人員年齡可放寬至35周歲（1975年1月1日以后出生）。

二、報考職位及相關(guān)條件：見附表

三、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取筆試、面試及考核相結(jié)合的辦法進行。

1、報名

(1)報名時間：2010年10月17日—19日。（來源：揚州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.m.witchd.com/）

           上午   8∶30—11∶30       

下午  14∶00—17∶00

(2)報名地點：儀征市城市管理局二樓（大慶北路49號）。

(3)報名程序：報考人員持相關(guān)證件至報名處進行資格審核，合格后，現(xiàn)場填寫《儀征市城市管理監(jiān)察大隊招聘工作人員報名表》（一式二份），交近期同底正面一寸免冠照片3張，筆試費100元，享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員憑相關(guān)證明可免交考試費用。

(4)報名注意事項：

①報考人員只能選擇一個職位進行報名。

②報名時需提交本人《身份證》、《畢業(yè)證書》及報考職位要求的相關(guān)證明材料。在職人員報名時須提供單位同意報考的證明，當(dāng)時提供有困難的，最遲在考核前提供(事業(yè)單位在職人員必須在報名時提供主管部門同意報考的證明)。在規(guī)定時間內(nèi)不能提供的，則取消其考試及聘用資格。

尚未就業(yè)的2010年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。

③本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名，受委托人須同時提供本人身份證和報考人應(yīng)提交的相關(guān)材料。

上述第②、③項所要求提供的證件、材料均須同時提供原件和復(fù)印件。

④考生必須如實填寫《儀征市城市管理監(jiān)察大隊招聘工作人員報名表》，提供虛假信息者，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格。

⑤各職位開考比例為3：1。報名結(jié)束后，達不到開考比例的職位，則相應(yīng)核減招聘計劃，直至取消該職位招聘計劃。

⑥考生于11月10日至11日憑本人《身份證》及繳費發(fā)票到儀征市城市管理局辦公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

2、筆試 

筆試科目：《行政職業(yè)能力傾向測驗》。

筆試日期：2010年11月13日（星期六）。

具體筆試時間、地點見《準(zhǔn)考證》。

考試不指定復(fù)習(xí)用書。

筆試結(jié)束后，按各職位招聘計劃數(shù)3倍的比例，以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。

3、面試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績?yōu)榘俜种�。形不成競爭職位的考生，面試成績須�?span lang="EN-US">60分以上，否則取消聘用資格。

4、綜合成績

按筆試成績占50%、面試成績占50％，以百分制合成報考人員綜合成績。綜合成績均保留兩位小數(shù)。

5、體檢

根據(jù)綜合成績，按招聘職位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行（《簡章》另有要求的除外）。

6、考核

體檢合格人員由儀征市城市管理局參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實施細(xì)則》組織考核。

因體檢、考核不合格出現(xiàn)缺額時，在相應(yīng)職位報考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

四、聘用及待遇

考核合格人員，由儀征市城市管理局按有關(guān)規(guī)定為其辦理聘用與列編手續(xù)，其人事關(guān)系由儀征市人才交流中心實行代理，享受事業(yè)單位工資福利待遇。聘用新參加工作人員試用期一年（在職人員或具有碩士研究生及以上學(xué)歷人員試用期六個月）。試用期滿后，經(jīng)考核不合格者，自然解聘。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，并及時將考試、考核情況和擬聘用人員名單予以公示。

為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：

儀征市監(jiān)察局：0514-83440499

儀征市人力資源和社會保障局：0514-83420486

儀征市城市管理局辦公室：0514-83449008

咨詢電話：

0514-83449008（儀征市城市管理局辦公室）

0514-83441288（儀征市人力資源和社會保障局錄用調(diào)配科）

六、本簡章由儀征市城市管理局、儀征市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

儀 征 市 城 市 管 理 局

儀征市人力資源和社會保障局

二○一○年九月三十日

《儀征市城市管理監(jiān)察大隊招聘工作人員職位表》（點擊入內(nèi)）