蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院招聘
經(jīng)研究決定,蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院將面向社會(huì)公開(kāi)招考錄用公益性崗位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘職位及人數(shù)
本次招考的職位為公益性崗位工作人員。招考計(jì)劃總數(shù)為4名。
二、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
3.具有全日制大專以上學(xué)歷(專業(yè)為法學(xué)3人、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)1人),另:文字寫作能力較強(qiáng)的優(yōu)先,報(bào)名時(shí)需交發(fā)表過(guò)的文章(查閱原件,交復(fù)印件),年齡在30周歲以下(1980年7月1日 以后出生);
4.四肢運(yùn)動(dòng)正常,無(wú)慢性疾病,身體健康;
5.具有蘇州市區(qū)常住戶籍,能聽(tīng)懂蘇州方言。
6.下列人員不得報(bào)考:
①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
②曾被開(kāi)除公職的;
③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;
④有配偶、直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H正被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的。
三、招聘程序
招考按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)公布簡(jiǎn)章、報(bào)名和資格審查、公示、專業(yè)技能測(cè)試、面試、體檢和考核政審、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間:2010年6月23-25日,9:00~15:00。報(bào)名地點(diǎn):蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院(竹輝路289號(hào))。
2.報(bào)名和資格審查。由報(bào)考人員本人持身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)(均為查閱原件和交復(fù)印件)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到規(guī)定的地點(diǎn)報(bào)名。填寫《蘇州市 滄浪區(qū)人民檢察院招聘合同制職工(公益性崗位)報(bào)名登記表》,同時(shí)交本人同底正面近期免冠一寸照片1張。
3.報(bào)考人員憑本人身份證,于2010年6月底(具體時(shí)間待定)到蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院(竹輝路289號(hào))領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
(二)專業(yè)技能測(cè)試
1.電腦速錄技能測(cè)試。測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn):(詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》)。測(cè)試用時(shí)為20分鐘,由考生將書(shū)面資料錄入電腦?创蛩俣冗_(dá)到70字/分鐘以上、正確率達(dá)到90%以上的為合格。合格者 進(jìn)入筆錄速錄測(cè)試。
2.筆錄速錄測(cè)試。測(cè)試時(shí)間為20分鐘,F(xiàn)場(chǎng)播放一段錄音資料(或由工作人員現(xiàn)場(chǎng)口述),考生根據(jù)資料內(nèi)容完整無(wú)誤地記錄,測(cè)試結(jié)果滿分為100分。
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):在規(guī)定時(shí)間內(nèi),以記錄的準(zhǔn)確率及卷面的整潔度為評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
3.寫作測(cè)試。測(cè)試時(shí)間為120分鐘,F(xiàn)場(chǎng)根據(jù)所給要求,當(dāng)場(chǎng)寫作。測(cè)試結(jié)果滿分為100分。
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):在規(guī)定時(shí)間內(nèi),以文字寫作水平及卷面的整潔度為評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
(三)面試
根據(jù)筆錄成績(jī)從高分到低分排序,按3:1進(jìn) 入面試。并于(時(shí)間待定)在蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院網(wǎng)站上公布,于(時(shí)間待定)到蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院(竹輝路289號(hào))領(lǐng) 取《面試通知書(shū)》。本人放棄的,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試考官小組由7名考官組成。
面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試得分保留2位 小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,由主考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
(四)體檢和考核政審
1.根據(jù)考生總成績(jī)(筆試占50%,面試占50%)從高分到低分排序,保留2位 小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選(如總成績(jī)相同, 則取專業(yè)技能成績(jī)高分者),并實(shí)行一次性體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
2.對(duì)體檢合格人員,參照《蘇州市國(guó)家公務(wù)員(工作人員)錄用實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行考核政審。
3.因體檢或考核政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,按總成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ),也可減少招聘計(jì)劃數(shù)。
(五)錄用
經(jīng)考試、體檢、考核政審等程序合格的人員,在蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院網(wǎng)站上公示七天,接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。如有異議,舉報(bào)者應(yīng)署名并實(shí)事 求是地反映問(wèn)題,同時(shí)提供必要的調(diào)查線索。
經(jīng)公示無(wú)異議的,經(jīng)用人單位研究后,發(fā)出《錄用通知書(shū)》,被錄用的人員憑《錄用通知書(shū)》及時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)。
報(bào)考人員須對(duì)照本簡(jiǎn)章報(bào)考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息,在考試、體檢、考核政審中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消報(bào)考或錄用資格。被錄用 的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
四、管理及待遇
錄用人員按照人事代理性質(zhì)管理,待遇按滄浪區(qū)人事代理人員工資、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、紀(jì)律
公開(kāi)招聘合同制職工(公益性崗位)是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作,必須堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個(gè)招錄工作接受社會(huì)監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:69336608
六、本簡(jiǎn)章由蘇州市滄浪區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)解釋
Tags:
作者:佚名- ·上一篇文章:山西省行政機(jī)關(guān)2010年考試錄用公務(wù)員公告
- ·下一篇文章:蘇州大學(xué)幼兒園招聘