徐州市體育局2023年招聘高層次人才公告

一、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（二）遵紀(jì)守法，師德高尚，品行端正，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）年齡要求按照應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的職稱等級(jí)確定：具有中級(jí)教練職稱人員，年齡不超過(guò)40周歲（即1982年8月1日之后出生）；具有副高級(jí)教練職稱人員，年齡不超過(guò)45周歲。具有正高級(jí)教練職稱人員，年齡不超過(guò)50周歲。年齡計(jì)算方法不變。

（五）具備《徐州市體育局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）中崗位要求的資格條件。

（六）本次招聘不限戶籍。

（七）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

3.新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年12月31日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

4.2023年12月31日前，在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

二、報(bào)名辦法

（一）招聘公告發(fā)布網(wǎng)址

徐州市體育局官網(wǎng)（http://sports.xz.gov.cn/）

徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://hrss.xz.gov.cn）

（二）報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間：所有崗位自本公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，有效期至2023年12月31日。本公告發(fā)布后，將根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，并及時(shí)公布招聘結(jié)果，通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺情況。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員可以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)：徐州市體育局組織人事處（湖北路西首體育中心院內(nèi)），報(bào)名時(shí)間：周一至周五工作日上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，聯(lián)系電話：0516-82336527；也可以線上報(bào)名，報(bào)名郵箱：tyjrsc@163.com。

（三）報(bào)名提供材料

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，須提供報(bào)名表及崗位要求的材料原件及復(fù)印件1份。線上報(bào)名的，須將報(bào)名表及崗位要求的材料原件掃描制作成1份PDF發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件主題應(yīng)注明“姓名+應(yīng)聘崗位代碼”。

1.本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；

2.本人1寸彩色免冠同底版近照1張；

3.學(xué)歷證書(shū)；

4.《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；

5.國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明；

6.中級(jí)教練及以上資格證書(shū)；

7.直接培養(yǎng)或培養(yǎng)2年以上的運(yùn)動(dòng)員輸送后8年內(nèi)至少取得相應(yīng)項(xiàng)目以下1項(xiàng)參賽成績(jī)主教練相關(guān)證明材料。（1）奧運(yùn)會(huì)參賽；（2）取得世錦賽或世界杯前6名；（3）取得亞運(yùn)會(huì)或全運(yùn)會(huì)前3名。

8.其他與應(yīng)聘崗位要求相關(guān)的證明材料。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員在公告發(fā)布網(wǎng)站上下載打印并如實(shí)填寫(xiě)《徐州市體育局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》。報(bào)名信息中須提供有效通訊方式，并確保公開(kāi)招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通，否則責(zé)任和后果自負(fù)。

【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，個(gè)人信息應(yīng)針對(duì)崗位資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的填寫(xiě)。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理�！�

2.應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格審核通過(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證須一致。

3.本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名考試費(fèi)。

4.徐州市體育局負(fù)責(zé)資格審核工作�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核；線上報(bào)名的，徐州市體育局將根據(jù)電子材料進(jìn)行資格初審，考核前對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料原件進(jìn)行復(fù)審。對(duì)應(yīng)聘人員做出資格審核不合格決定時(shí)，告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對(duì)資格審核結(jié)果如有異議，請(qǐng)及時(shí)向徐州市體育局陳述申辯。

5.各崗位的開(kāi)考比例均為1：1。通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員，應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核，否則作棄考處理。

三、考核

考核工作由徐州市體育局組織實(shí)施，主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、科研水平等綜合素質(zhì)�？偡譃�100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線�？己顺煽�(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，按棄考處理。

四、體檢與考察

體檢、考察工作由徐州市體育局組織實(shí)施。

（一）在考核合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的成績(jī)，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（成績(jī)并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知）�？己撕细竦膽�(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便徐州市體育局通知或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

（二）體檢在二級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢表須由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結(jié)論性意見(jiàn)并簽名，加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢專用章或醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。體檢結(jié)果及時(shí)通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果如有異議，本人可以申請(qǐng)復(fù)查一次，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新體檢，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

（三）對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。

（四）對(duì)應(yīng)聘人員做出體檢、考察不合格決定前，徐州市體育局應(yīng)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。徐州市體育局對(duì)應(yīng)聘人員提出申辯的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員做出體檢、考察不合格處理決定的，擬定體檢、考察不合格決定書(shū)，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

（五）因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，由徐州市體育局在考核合格的應(yīng)聘人員中，按成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（成績(jī)并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知）。

五、公示與聘用

（一）徐州市體育局從考核成績(jī)、體檢、考察均合格的人員中集體研究確定擬聘用人員，報(bào)徐州市人力資源和社會(huì)保障局，并在徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位代碼、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考核成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，擬聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我市體育局所屬事業(yè)單位的資格。

（二）公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。對(duì)公示有異議者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的人員，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的人員，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因擬聘人員公示結(jié)果影響聘用、擬聘人員放棄聘用或其他情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，由徐州市體育局在考核合格的應(yīng)聘人員中，按成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（成績(jī)并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知）。辦理聘用手續(xù)后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）公示無(wú)異議的，經(jīng)徐州市體育局審核后，由用人單位報(bào)徐州市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。用人單位按規(guī)定與擬聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并按照政策規(guī)定約定試用期，嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

（四）被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由被聘用人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理，超過(guò)規(guī)定期限無(wú)法辦理入職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)的，視為個(gè)人自動(dòng)放棄。

六、工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把人員“進(jìn)口”關(guān)。應(yīng)聘人員在報(bào)名、考核、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

七、政策咨詢與監(jiān)督

本公告由徐州市體育局負(fù)責(zé)解釋。所有招聘工作進(jìn)度信息請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因報(bào)考人員個(gè)人原因延誤的，報(bào)考人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

徐州市體育局招聘政策咨詢電話：0516-82336527；

徐州市體育局招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0516-82336566；

徐州市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘監(jiān)督舉報(bào)電話： 0516-83732198；

徐州市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十七紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督舉報(bào)電話：0516-80807307；

監(jiān)督舉報(bào)郵箱：xzrsjsgc@163.com。

附件：

1.徐州市體育局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表

2.徐州市體育局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表

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