泰州市高港區(qū)2013年事業(yè)單位招聘簡章
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
根據(jù)編制和崗位空缺情況,按照從緊掌握、逐步補充的原則,2013年全區(qū)招聘全額撥款事業(yè)編制計劃總數(shù)為20人,具體招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求見《泰州市高港區(qū)2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。
二、報考條件和招聘對象
(一)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的品行;
3、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1977年9月14日至1995年9月15日期間出生);
4、具備擬報考崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位;
5、身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
(二)招聘對象
1、具有研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的人員,報考不受戶籍(指社會人員,下同)或生源地(指應(yīng)屆畢業(yè)生,下同)限制,其他具有泰州市戶籍的各類人員或為泰州市生源的應(yīng)屆畢業(yè)生以及符合政策性安置條件的人員(如:夫妻兩地分居、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等),可報考符合招聘條件的相應(yīng)崗位,戶籍狀態(tài)截止時間為2013年9月15日。
2、定向招聘省、區(qū)聘大學(xué)生村官的崗位,招聘對象為:聘期已滿3年且考核合格,現(xiàn)仍在高港區(qū)管轄范圍內(nèi)的村(社區(qū))任職的省、區(qū)聘大學(xué)生村官。
3、下列人員不得報考:現(xiàn)役軍人;在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成與本人有《公務(wù)員法》第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。
三、報考程序和方法
本次招聘工作由中共泰州市高港區(qū)委組織部(以下簡稱區(qū)委組織部)、泰州市高港區(qū)人力資源和社會保障局(以下簡稱區(qū)人社局)統(tǒng)一組織,按照公布招聘簡章、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)核與面試、體檢、考察、公示、聘用等八個步驟實施。具體程序和方法如下:
(一)公布招聘簡章
區(qū)委組織部、區(qū)人社局按照“事前告知,公開透明”的原則,在報名前分別通過高港區(qū)人民政府網(wǎng)、高港黨建網(wǎng)、高港區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)及高港電視節(jié)目中心向社會公布本簡章及招聘崗位計劃等。
(二)報名與資格初審
1、報名方式
報名工作采用現(xiàn)場集中報名方式。報考人員憑本人有效居民身份證、畢業(yè)證和相關(guān)證明材料及復(fù)印件辦理報名手續(xù),同時繳近期免冠同底版一寸彩色照片2張,報名費98元。本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名,但須同時提供代為報名人的有效居民身份證。
2、報名時間
2013年9月14日-15日上午9:00—11:30,下午3:00—5:30。
3、報名地點
區(qū)人社局人力資源市場(高港區(qū)港城路34號)。
初審合格人員于2013年9月17日下午3:00-5:30憑本人身份證到區(qū)人社局人力資源市場領(lǐng)取筆試準考證。
4、報考注意事項
(1)報考人員根據(jù)自身條件,對照本簡章規(guī)定,填寫《泰州市高港區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《報名表》,可在指定網(wǎng)站下載),工作人員根據(jù)報考人員身份證及報名表中提供的情況,對照規(guī)定條件審核后,辦理報名手續(xù)。
(2)報考人員應(yīng)對所填內(nèi)容的真實性、準確性負責(zé),如因填寫內(nèi)容不真實、不準確、不全面影響考試的,由本人負責(zé)。故意弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消報名及考試資格。
(3)報考人員只能選擇一個崗位進行報名;報名與考試使用的身份證必須一致;資格審查未通過的,可另報其他符合條件的崗位。
(4)考生報考時,須符合《崗位計劃表》中關(guān)于專業(yè)的要求。專業(yè)參照《泰州市公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試專業(yè)參考目錄(試行6)》。報考人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)要求有差異,但本人認為系相近專業(yè)的,可向區(qū)人社局書面申請,經(jīng)批準后,區(qū)人社局將及時公布“專業(yè)添加目錄”,報考人員可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加截止時間為9月15日上午12時。
(5)報名結(jié)束后,報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比不足3:1開考比例的崗位,由區(qū)委組織部、區(qū)人社局報上級招聘主管部門研究確定是否核減或取消崗位計劃,被取消崗位的報名人員,可改報其他符合條件的崗位,改報名時間為9月16日上午9∶00—10∶00。
(6)享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村特困家庭考生,可憑相關(guān)證件減免報名費。
(三)筆試
1、筆試方式和內(nèi)容。筆試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施,筆試實行百分制計算,采用閉卷考試方式,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、公文寫作等。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。
2、筆試時間為2013年9月21日上午8:30-11:30進行,具體時間、地點詳見準考證?忌鷳(yīng)攜帶準考證和身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。
筆試成績在指定網(wǎng)站公布。
(四)資格復(fù)核與面試
1、面試人選確定
根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)的3倍,確定參加面試人選(同分跟進)。參加面試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比不足3∶1的崗位,按實際符合條件人數(shù)面試。
2、資格復(fù)核
區(qū)委組織部、區(qū)人社局在發(fā)放面試通知書時對參加面試的考生進行資格復(fù)核。屆時,考生需提供以下材料:(1)本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、戶口簿(戶籍證明)等;(2)按政策性安置條件報考的考生應(yīng)提供相關(guān)證明;(3)留學(xué)歸國人員須提供國家教育行政部門認證的學(xué)歷證明、學(xué)位證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料;(4)報考崗位要求提供的其他證明材料;(5)面試費100元?忌峁┳C件、證明均為原件及復(fù)印件,對不能按上述規(guī)定提供有效證件、證明材料或資格復(fù)核不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人員。
3、面試組織
面試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負責(zé)組織。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚦煽儾辉O(shè)合格線(形不成競爭的崗位,考生面試成績須達60分及以上)。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,由主考官當(dāng)場公布。
面試時間、地點詳見《面試通知書》。
4、總成績計算
按筆試成績50%、面試成績50%的比例計算考生總成績(小數(shù)點后保留兩位,未參加面試的考生或面試成績不合格的考生不計總成績)。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績,按擬聘崗位數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,總成績相同的按筆試成績,筆試成績?nèi)韵嗤,另行組織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。
參加體檢的社會在職人員、已簽訂合同的應(yīng)屆畢業(yè)生,須在體檢前提供本人所在單位同意報考的證明,不能提供的,取消其體檢資格,一切后果由本人自負,并在報考同崗位面試考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。
體檢時間另行通知,體檢費用由個人承擔(dān)。
(六)考察
對體檢合格人員按崗位招聘計劃數(shù)1∶1的比例按有關(guān)規(guī)定組織考察?疾旃ぷ饔筛饔萌藛挝恢鞴懿块T在區(qū)委組織部、區(qū)人社局的指導(dǎo)下,按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》規(guī)定組織實施?疾觳缓细癯霈F(xiàn)缺額時,在報考同崗位面試考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。
(七)公示
擬聘人員名單在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議者,辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的,按總成績從高分到低分一次性遞補。
(八)聘用
所有擬聘人員,由招聘單位的上級主管部門按規(guī)定程序報區(qū)人社局審批,辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取《聘用通知書》。擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)解除。逾期不報到(時間以《聘用通知書》上注明的報到時間為準),視為聘用審批后自動放棄。
擬聘人員在簽定聘用合同前明確放棄聘用的,從該崗位中按總成績從高分到低分一次性遞補。擬聘人員在聘用合同簽定后放棄聘用的,不再遞補。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級?己瞬缓细裾,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
本次聘用的人員一律不參照公務(wù)員法管理。如今后所在單位符合參照公務(wù)員法管理條件并被批準參照公務(wù)員法管理,聘用的人員將分流到相同經(jīng)費渠道的事業(yè)單位,不服從安排的,則終止聘用關(guān)系,由本人自謀職業(yè)。
四、紀律與監(jiān)督
招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
五、本簡章由中共泰州市高港區(qū)委組織部、泰州市高港區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
咨詢電話:0523—86966170(區(qū)委組織部)
0523—86966546(區(qū)人社局)
監(jiān)督電話:0523—86966163(區(qū)紀委)
指定網(wǎng)站:
高港區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gaogang.gov.cn
高港黨建網(wǎng)(http://www.gaogang.gov.cn/dj/index.htm
高港區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.gghrss.gov.cn)))
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作者:佚名- ·上一篇文章:師范畢業(yè)生將不再直接認定教師資格
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