射陽(yáng)縣2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員
為滿足我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),決定公開招聘部分事業(yè)單位工作人員17名(具體見招聘崗位簡(jiǎn)介表),現(xiàn)公告如下:
一、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2、尚未就業(yè)的全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(包括2013年應(yīng)屆畢業(yè)生、縣人才儲(chǔ)備中心研究生),并取得相應(yīng)學(xué)位;
3、本科學(xué)歷報(bào)考者年齡應(yīng)在30周歲以下(1983年1月1日后出生),研究生學(xué)歷報(bào)考者年齡應(yīng)在35周歲以下(1978年1月1日后出生);
4、身體健康,具備正常履行報(bào)考崗位的身體條件;
5、有下列情況之一的不得報(bào)考:
(1)受過刑事處罰的;
(2)畢業(yè)生在校期間受“記過”以上處分尚未解除的;
(3)違反計(jì)劃生育政策的;
(4)因犯錯(cuò)誤正在接受審查尚未做出結(jié)論的。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
1、報(bào)名時(shí)間:2013年5月27日至5月31日,上午8:30-11:30,下午2:30-6:00。招聘公告5月15日在射陽(yáng)縣政府網(wǎng)站、射陽(yáng)縣人社局、人事人才網(wǎng)和各招聘部門網(wǎng)站,射陽(yáng)報(bào)及射陽(yáng)電視臺(tái)發(fā)布。
2、報(bào)名地點(diǎn):射陽(yáng)縣人才服務(wù)中心(射陽(yáng)縣合德鎮(zhèn)解放路24號(hào)人社局一樓)。
3、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交本人近期二寸免冠正面彩照3張,往屆生提供本人二代身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證原件及復(fù)印件,2013年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人二代身份證、學(xué)生證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件,并填寫《射陽(yáng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。委托他人報(bào)名者,需出示委托書、被委托人身份證和委托人報(bào)名所需相關(guān)證件及復(fù)印件。
(三)資格審查
資格審查由縣人社局與招聘單位主管局共同負(fù)責(zé),并公示3天。
根據(jù)近年來我縣事業(yè)單位人才招聘實(shí)際,原則上,報(bào)名人數(shù)需超過招聘專業(yè)職位數(shù),達(dá)1:3方可開考;如達(dá)不到的,相應(yīng)遞減招聘職位數(shù),但同一崗位報(bào)名者中有本二以上學(xué)歷的,經(jīng)縣人社局、主管局商定,可按實(shí)際報(bào)考人數(shù)組織考試。
三、考試科目、時(shí)間和辦法
考試方式為筆試和面試。
(一)筆試
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試總分為百分制。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
筆試由縣人力資源和社會(huì)保障局劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,并根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按照各招聘崗位擬錄用人數(shù)不超過1:3的比例確定參加面試人員(筆試成績(jī)相同的,同時(shí)進(jìn)入面試)。
(二)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方法,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試成績(jī)按百分制計(jì)算,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jī)計(jì)算方法:筆試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%。
四、體檢
根據(jù)報(bào)考者總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績(jī)并列者,按筆試成績(jī)從高分到低分排序,下同)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺時(shí),按照參加同一崗位面試人員的總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、考察與聘用
體檢合格人員,由主管部門負(fù)責(zé)考察,擬錄用人員名單在射陽(yáng)縣政府網(wǎng)、人社網(wǎng)、人事人才網(wǎng)和各招聘部門網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
對(duì)擬錄用2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2013年7月31日前提供畢業(yè)證、報(bào)到證和學(xué)位證原件,逾期不能提供或證件不符合要求的,取消錄用資格,不再遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門監(jiān)督。
報(bào)考者考試作弊或弄虛作假的,取消其考試或錄用資格,已錄用人員,一經(jīng)查實(shí),解除合同,予以清退;對(duì)工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話:0515—82353781(縣紀(jì)委)
0515—82309009(縣人社局)
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作者:佚名- ·上一篇文章:泰州市靖江衛(wèi)校2013年招聘公告
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