常州劉國(guó)鈞高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2013年公開招聘

    根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》（常辦發(fā)〔2011〕69號(hào)）精神和《關(guān)于2013年常州市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師的實(shí)施意見(jiàn)》(常教人〔2012〕62號(hào))的要求，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)將我校2013年公開招聘教師簡(jiǎn)章公布如下：
一、公開招聘崗位及人數(shù)
（一）高校畢業(yè)生：
語(yǔ)文1名、應(yīng)用化工技術(shù)1名、機(jī)電一體化專業(yè)1名、電氣自動(dòng)化技術(shù)2名、機(jī)械加工1名、汽車專業(yè)1名、裝飾藝術(shù)（或廣告設(shè)計(jì)）1名、圖書情報(bào)專業(yè)1名、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員（機(jī)電方向）1名。
（二）面向社會(huì)招聘教師：
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)（物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)方向）1名、汽車專業(yè)1名。
二、公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，成員由相關(guān)中層干部及學(xué)科（或?qū)�業(yè)）教師組成。
三、公開招聘考核對(duì)象及條件
1.高校畢業(yè)生：
應(yīng)聘語(yǔ)文學(xué)科的高校畢業(yè)生，須符合參加市教育局統(tǒng)一筆試的規(guī)定條件且持有2013年常州市教育局直屬學(xué)校公開招聘新教師考試“同意面試”證明。
應(yīng)聘其他崗位的高校畢業(yè)生要求具備碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位（實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員為本科及以上學(xué)歷）；取得國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)（或省一級(jí)）證書和大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書；身心健康，適合從事教師職業(yè)。
其他各崗位的具體條件：
（1）應(yīng)用化工技術(shù)：（①、②、③、④同時(shí)具備）
①所學(xué)專業(yè)為“化工機(jī)械”或“過(guò)程裝備及控制工程”等相關(guān)專業(yè)，其中本科階段學(xué)習(xí)專業(yè)為全日制高�；�工或機(jī)械專業(yè)（非師范類）。
②能勝任《化工機(jī)械及設(shè)備》、《化工制圖》等專業(yè)課程的教學(xué)工作。
③能熟練使用CAD等專用軟件，有較高的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
④成績(jī)良好，本科及研究生學(xué)習(xí)期間專業(yè)學(xué)科無(wú)補(bǔ)考科目。
⑤大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)、參與科技制作比賽并獲獎(jiǎng)、參與過(guò)企業(yè)技術(shù)服務(wù)、持有職業(yè)技能高級(jí)工證書者同等條件下優(yōu)先錄用。
（2）機(jī)電一體化專業(yè)：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為機(jī)電一體化技術(shù)或相關(guān)專業(yè)方向。
（3）電氣自動(dòng)化技術(shù)：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為電氣工程、控制工程或相關(guān)專業(yè)方向。
（4）機(jī)械加工：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為機(jī)械加工專業(yè)或相關(guān)專業(yè)方向。
（5）汽車專業(yè)：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為汽車專業(yè)或相關(guān)專業(yè)方向。
（6）裝飾藝術(shù)（或廣告設(shè)計(jì)）：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為裝飾藝術(shù)（或廣告設(shè)計(jì)）或相關(guān)專業(yè)方向，能勝任裝飾藝術(shù)、廣告設(shè)計(jì)、美術(shù)基礎(chǔ)等專業(yè)課程的教學(xué)工作。
（7）圖書情報(bào)專業(yè)：研究生及本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為圖書情報(bào)專業(yè)。
（8）實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員（機(jī)電方向）：本科學(xué)習(xí)階段專業(yè)為機(jī)電專業(yè)或相關(guān)專業(yè)，愿意從事實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理工作，工作踏實(shí)。
2.面向社會(huì)招聘教師：
各崗位的具體條件：
（1）計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)（物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)方向）：（①、②、③同時(shí)具備）
①本科及以上學(xué)歷（含研究生在讀），專業(yè)為自動(dòng)化控制方向（非師范類）或相關(guān)專業(yè)；
②持有計(jì)算機(jī)類專業(yè)技術(shù)等級(jí)為高級(jí)工（或相當(dāng)于）及以上職業(yè)資格證書；
③能勝任傳感器、單片機(jī)、物聯(lián)網(wǎng)工程、嵌入式系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子電工實(shí)訓(xùn)等課程教學(xué)；
④具有大學(xué)英語(yǔ)（CET）6級(jí)及以上、本人參加或輔導(dǎo)學(xué)生參加市、省相近專業(yè)技能大賽者優(yōu)先。
（2）汽車專業(yè)：
研究生（含在讀）學(xué)歷，或本科學(xué)歷且具有中級(jí)以上職稱教師，或本科學(xué)歷且持有專業(yè)技術(shù)等級(jí)為汽車維修技師職業(yè)資格證書。
四、報(bào)名時(shí)間：2013年1月28日-30日（上午8：30-11：00，下午1：30-16：30）
報(bào)名地點(diǎn)：學(xué)校圖文信息樓1001室（人力資源部）
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)要攜帶相關(guān)材料：
①2013年畢業(yè)生帶身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書、國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)(或省一級(jí))證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
②2012年畢業(yè)生帶身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書、國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)(或省一級(jí))證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
③在職人員帶身份證、相應(yīng)學(xué)段教師資格證書、研究生學(xué)歷學(xué)位證書（或在讀研究生學(xué)籍證明）、專業(yè)技術(shù)職稱證書、非教師系列專業(yè)技術(shù)資格證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
材料提供必須提供原件和復(fù)印件，原件確認(rèn)后當(dāng)場(chǎng)退還。
筆試時(shí)間：2013年1月31日上午9：00（語(yǔ)文學(xué)科不參加筆試）
面試時(shí)間：2013年1月31日下午2：00開始
課堂考核時(shí)間：2013年2月1日上午9：00開始（實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員崗位不參加課堂考核）
專業(yè)加試時(shí)間：2013年2月1日下午1：30開始（語(yǔ)文學(xué)科不參加專業(yè)加試）
五、考核方式
1.資格審查。
①審查考生申報(bào)的崗位專業(yè)與高校所學(xué)專業(yè)是否專業(yè)一致，是否符合報(bào)考條件。
②統(tǒng)一設(shè)立1:3的開考比例，報(bào)考人數(shù)不足3人的學(xué)科（或?qū)�業(yè)）不組織筆試。
③不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
填寫資格審核表，對(duì)符合公開招聘考核對(duì)象及條件者，經(jīng)招聘考核小組負(fù)責(zé)人在資格審核表上簽署意見(jiàn)后，確定進(jìn)入筆試階段人選。
2.筆試考核。范圍為專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分依次排序，按1：3的比例劃定面試合格線。進(jìn)入面試的匯總名冊(cè)報(bào)市教育局、市人社局備案。
3.面試考核。學(xué)校考核小組對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員進(jìn)行集中面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試試題不少于三題，面試時(shí)間不少于15分鐘。面試評(píng)委至少5人(招聘單位評(píng)委不超過(guò)總評(píng)委數(shù)的30%，其余評(píng)委由市教育局委派)，每人填寫面試評(píng)分表，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，余下評(píng)委打分的均分為應(yīng)聘人員的面試成績(jī)（語(yǔ)文學(xué)科加職業(yè)傾向測(cè)試10%的得分），其得分保留2位小數(shù)。面試時(shí)，設(shè)記分員1人，計(jì)時(shí)員1人，監(jiān)督員1人。
4．課堂教學(xué)能力考核。每個(gè)職位綜合成績(jī)（按筆試成績(jī)占35%、面試成績(jī)占65%）的前三名進(jìn)入課堂教學(xué)能力考核程序。學(xué)�？己诵〗M成員由5人組成，其中本校3人，外校2人�？己诵〗M不得對(duì)應(yīng)聘者課堂教學(xué)情況進(jìn)行集中評(píng)議。每位考核成員須填寫《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核評(píng)分表》并簽名。應(yīng)聘人員課堂考核成績(jī)必須按照去掉5名評(píng)委打的最高分和最低分，余下3名評(píng)委打分的均分計(jì)算，得分保留2位小數(shù)，成績(jī)填寫在《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核評(píng)分匯總表》中。
5.專業(yè)加試。應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員崗位人員和參加課堂教育教學(xué)能力考核人員（語(yǔ)文學(xué)科除外）參加專業(yè)加試考核。學(xué)校在課堂考核（專業(yè)加試）當(dāng)天或第二天把參加課堂考核（專業(yè)加試）人員成績(jī)?cè)谛�園網(wǎng)的外網(wǎng)上公布。
6.確定人選。學(xué)校將資格審核、筆試、面試、課堂考核（專業(yè)加試）等各項(xiàng)材料匯總提交校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，按照統(tǒng)一筆試成績(jī)占20%、課堂能力考核（實(shí)行專業(yè)加試的學(xué)科，專業(yè)加試占30%；實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理員崗位專業(yè)加試成績(jī)占60%）占60%、面試占20%的比例確定綜合成績(jī)；按綜合成績(jī)從高分到低分確定擬錄用人選。
7.體格檢查。擬錄用的非2013年申請(qǐng)教師資格證的往屆生由市教育局統(tǒng)一組織體檢。因體檢不合格等情況出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
8．公示報(bào)批。學(xué)校集體研究決定后，由市教育局將擬錄用人選名單在發(fā)布招聘簡(jiǎn)章的相應(yīng)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，結(jié)果不影響錄用的，學(xué)校將匯總材料報(bào)市教育局人事處、市人社局辦理錄用審批手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
1.學(xué)校設(shè)立錄用的綜合成績(jī)合格線為70分，低于合格線的不予錄用。
2.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)將取消資格。
3.學(xué)校只接受應(yīng)聘者到校親自到�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并遞交應(yīng)聘材料，不接受電子郵件、郵寄或快遞等方式投遞應(yīng)聘材料。
4.應(yīng)聘材料不退，請(qǐng)自留底稿。
5.學(xué)校地址：常州戚墅堰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)富民路296號(hào)
聯(lián)系人：周老師、蔣老師聯(lián)系電話：0519-68785201
郵箱：run_hong@sohu.com