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    日期:2011-12-31 13:29:08  來(lái)源:本站整理

    南通市教育局機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)科級(jí)公務(wù)員簡(jiǎn)章

        為進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)干部人事制度改革,加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),著力推進(jìn)選人用人的公開(kāi)化、民主化、科學(xué)化,南通市教育局將公開(kāi)選調(diào)4名科級(jí)公務(wù)員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
        一、指導(dǎo)思想
        以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《關(guān)于注重從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政機(jī)關(guān)干部的意見(jiàn)》(中組發(fā)〔2009〕2號(hào))、《南通市科級(jí)公務(wù)員調(diào)任實(shí)施細(xì)則(試行)》(通委組發(fā)〔2010〕116號(hào))為依據(jù),堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜鸵缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,通過(guò)推薦、考試考察、好中選優(yōu)的辦法,選調(diào)部分適合崗位要求的人員進(jìn)南通市教育局機(jī)關(guān)工作,促進(jìn)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷改善和優(yōu)化。
        二、選調(diào)的職位和范圍
        1.選調(diào)職位
        正科職職位2名:基礎(chǔ)教育處、高等教育處處長(zhǎng)各1名;
        副科職職位2名:人事處、發(fā)展規(guī)劃與財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)各1名。
        2. 選調(diào)范圍
        崇川區(qū)、港閘區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局(社會(huì)事業(yè)局)及其直屬學(xué)校(單位)、南通市教育局直屬學(xué)校(單位)及在通高校在職在編的符合相應(yīng)選調(diào)資格條件的人員。
        三、選調(diào)的條件
        1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
        2.具有履行工作崗位職責(zé)所需的政策理論水平、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力;有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和行政管理能力;
        3.具有較強(qiáng)的文字綜合能力和公文寫(xiě)作水平;
        4. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),群眾公認(rèn),實(shí)績(jī)突出;
        5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
        6. 年齡40周歲以下(1971年1月1日以后出生),具有研究生學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的年齡45周歲以下(1966年1月1日以后出生);
        目前已在南通市教育局機(jī)關(guān)掛職擔(dān)任實(shí)際職務(wù)的,年齡可適當(dāng)放寬,但最多不超過(guò)2周歲。
        7. 公開(kāi)選調(diào)正科職職位的,應(yīng)任正科職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年以上或任副科職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)5年以上。其中基教處處長(zhǎng)須具有從事高中教育教學(xué)管理3年以上工作經(jīng)歷;高教處處長(zhǎng)須具有從事高等教育管理3年以上工作經(jīng)歷。
        公開(kāi)選調(diào)副科職職位的,應(yīng)任副科職及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年以上或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上。其中人事處副處長(zhǎng)須具有從事人事管理3年以上工作經(jīng)歷,中共黨員;發(fā)展規(guī)劃與財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)須具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)及從事機(jī)關(guān)事業(yè)單位會(huì)計(jì)3年以上工作經(jīng)歷。
        上述任職經(jīng)歷和工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2011年12月31日。
        8. 近三年年度考核均為稱職(合格)以上等次;
        9. 身體健康。
        有下列情形之一的人員,不得報(bào)名參加公開(kāi)選調(diào):涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定的其他情形。
        四、程序和方法
        1. 報(bào)名和資格審核
        采取組織推薦和個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的辦法。崇川區(qū)、港閘區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局(社會(huì)事業(yè)局)各協(xié)助推薦人選不少于3名、南通市教育局直屬學(xué)校(單位)、在通高校各協(xié)助推薦人選不少于2名。符合職位條件的人數(shù)與職位選調(diào)人數(shù)的比例達(dá)3:1,方可開(kāi)考。
        參加選調(diào)的人員須填寫(xiě)《南通市教育局公開(kāi)選調(diào)科級(jí)公務(wù)員報(bào)名表》,并簽署推薦單位或單位審核意見(jiàn)并加蓋公章,報(bào)名時(shí)間:2012年1月9日9:00-2012年1月10日16:00,報(bào)名材料以書(shū)面形式和電子文檔形式同時(shí)報(bào)送至南通市教育局人事處(市行政中心綜合樓916室),同時(shí)需附推薦(報(bào)名)人選的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、身份證、其他相關(guān)證書(shū)、任職經(jīng)歷及工作經(jīng)歷證明等原件和復(fù)印件、近期同版2寸免冠正面彩色照片4張,以及反映本人文字水平的材料(由單位審核認(rèn)定其撰寫(xiě)的文件、調(diào)查報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話、署名發(fā)表文章等)3篇(由本人指定其中2篇參加評(píng)分)。提供虛假材料的取消選調(diào)資格。
        南通市教育局對(duì)推薦(報(bào)名)人選進(jìn)行資格審核,通過(guò)資格審核者參加考試。
        2.組織考試、適崗評(píng)價(jià)及文字能力評(píng)審
        (1)筆試。筆試委托社會(huì)第三方命題閱卷。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,重點(diǎn)考查應(yīng)試者政策理論水平、教育管理業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合文字能力等。筆試成績(jī)滿分為100分。筆試時(shí)間:2012年1月15日上午9:00-12:00
        (2)適崗評(píng)價(jià)和文字能力評(píng)審。委托社會(huì)第三方對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)和文字能力評(píng)分。滿分為100分。
        筆試、適崗評(píng)價(jià)及文字能力評(píng)審成績(jī)合計(jì)得分,從高分到低分,以選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的1:3確定面試人選。
        (3)面試。面試委托社會(huì)第三方命題,南通市教育局組織實(shí)施。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者的思想理論水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際關(guān)系處理等。面試成績(jī)滿分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到60分者,不得列入考察人選。面試時(shí)間另行通知。
        按筆試占25%、適崗評(píng)價(jià)及文字能力評(píng)審占25%和面試成績(jī)占50%合計(jì)總分,按從高分到低分,以選調(diào)計(jì)劃人數(shù)1:2確定考察人選。
        3. 考察
        考察工作由南通市教育局組織實(shí)施。根據(jù)職位要求,對(duì)考察人選的資格條件進(jìn)行核實(shí),對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察人選政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)和廉潔自律等情況。考察采取個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、查閱資料和人事檔案、與考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行。根據(jù)考察情況,南通市教育局黨組集體研究,按選調(diào)計(jì)劃1:1的比例確定體檢人選名單。
        4、體檢
        體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的,由南通市教育局確定是否遞補(bǔ)人選并報(bào)市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)同意。
        5、公示
        按照任前公示制的有關(guān)規(guī)定,體檢合格人員名單在調(diào)出、調(diào)入單位和有關(guān)網(wǎng)站上予以公示,公示期為7天。
        6. 調(diào)動(dòng)
        公示無(wú)異議的,根據(jù)選調(diào)對(duì)象實(shí)際情況,分別報(bào)送市、省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)后再辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。
        五、政策咨詢電話及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
        政策咨詢電話:85098822
        監(jiān)督舉報(bào)電話:85098832
        信息發(fā)布網(wǎng)址:www.ntpta.gov.cn(南通人事考試網(wǎng))
         www.ntjy.net(南通教育網(wǎng))
        六、本簡(jiǎn)章由南通市教育局負(fù)責(zé)解釋。
        附件:南通市教育局公開(kāi)選調(diào)科級(jí)公務(wù)員報(bào)名表
        


        南 通 市 教 育 局
        南通市人力資源和社會(huì)保障局
        二0一一年十二月三十日

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    作者:佚名
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