江蘇省豐縣2010年中小學(xué)教師招聘簡章

    根據(jù)我縣教育事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)研究決定，2010年全縣公辦學(xué)校從具備相應(yīng)教師資格的應(yīng)往屆畢業(yè)生中，公開招聘中小學(xué)（幼兒園）教師145名；面向全國公開選招名特優(yōu)教師5人（簡章另發(fā)）�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公布如下：
一、招聘職位
招聘職位及要求見《豐縣2010年招聘教師職位及要求一覽表》（附件一）。如個(gè)別學(xué)科報(bào)名人數(shù)少于或等于簡章招聘計(jì)劃數(shù)，則適度減少該學(xué)科的招聘計(jì)劃直至取消該學(xué)科招聘計(jì)劃（不含職教類學(xué)科）。中學(xué)類所減計(jì)劃補(bǔ)充中學(xué)報(bào)名人數(shù)較多的學(xué)科計(jì)劃；小學(xué)、特教類所減計(jì)劃補(bǔ)充小學(xué)報(bào)名人數(shù)較多的學(xué)科計(jì)劃。
二、報(bào)名條件
(一)、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，思想素質(zhì)好。
(二)、國民教育系列全日制普通高校應(yīng)往屆畢業(yè)生。
(三)、報(bào)考高中教師職位，應(yīng)具有與招聘職位相同學(xué)科高中教師資格和與招聘職位相同專業(yè)本科（取得學(xué)士學(xué)位證書）及以上學(xué)歷；報(bào)考初中教師職位，應(yīng)具有與招聘職位相同學(xué)科高中或初中教師資格和與招聘職位相同專業(yè)本科及以上學(xué)歷；報(bào)考職教教師職位，應(yīng)具有與招聘職位相同學(xué)科中等專業(yè)學(xué)校教師資格或高中教師資格和與招聘職位相同專業(yè)本科（取得學(xué)士學(xué)位證書）及以上學(xué)歷；報(bào)考小學(xué)教師職位，應(yīng)具有與招聘職位相同學(xué)科小學(xué)教師資格和與招聘職位相同專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；報(bào)考幼兒教師職位，應(yīng)具有幼兒園教師資格和學(xué)前教育專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；報(bào)考特教教師職位，應(yīng)具有相應(yīng)教師資格和特殊教育專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷。
(四)、戶口所在地（含生源地）以本縣籍畢業(yè)生為主，中學(xué)類本科物理、歷史、地理、音樂、美術(shù)學(xué)科和職教類部分專業(yè)師資可允許非本縣籍畢業(yè)生報(bào)名。全日制普通高校師范類應(yīng)（往）屆研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位者和經(jīng)批準(zhǔn)在我縣支教的大學(xué)生志愿者，不受生源地限制。個(gè)別畢業(yè)生生源地雖不屬豐縣，但畢業(yè)后因婚姻原因戶口已轉(zhuǎn)入豐縣，可以報(bào)名，但報(bào)名時(shí)須提供結(jié)婚證書、戶口本（豐縣）等。
(五)、應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制；往屆本科畢業(yè)生年齡不超過30歲（1980年8月1日以后出生），往屆專科畢業(yè)生年齡不超過28歲（1982年8月1日以后出生），往屆研究生畢業(yè)生年齡不超過35歲（1975年8月1日以后出生）。
(六)、具有符合相應(yīng)職位要求的工作能力(報(bào)考中學(xué)心理教育學(xué)科，必須具備三級及以上心理咨詢師職業(yè)合格證)。身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
三、報(bào)名要求
(一)、應(yīng)往屆畢業(yè)生報(bào)名者須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證及戶口本（不受生源地限制的學(xué)科不需提供戶口本）。
(二)、在校期間獲獎證書（提供最高等次的一次）。
提交以上證件、材料時(shí)均需提供原件及復(fù)印件。
(三)、報(bào)名時(shí)根據(jù)要求如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》。交近期正面同底2寸彩色免冠照片4張，報(bào)名、考試費(fèi)100元。（來源：揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.m.witchd.com/）
(四)、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：2010年8月2日—8月6日，在豐縣人才市場(中陽大道東段國土局一樓)。
四、考試考核
考試采取筆試和面試的形式進(jìn)行，其中筆試占40%，面試占60%。筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行；面試根據(jù)評委要求采取寫說課簡案（10分）、說課（50分）的形式進(jìn)行。音樂、美術(shù)、體育、計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、特教及職教專業(yè)還要進(jìn)行專業(yè)技能測試，按15分計(jì)算，上述學(xué)科的考試總分均為115分。
筆試考試范圍為報(bào)考學(xué)段相應(yīng)的教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)理論及寫作能力。
根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例（小學(xué)英語學(xué)科按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例）確定參加面試人員，參加筆試人數(shù)少于20人的學(xué)科，全部參加面試。面試要求按指定的教材寫一篇說課簡案，同時(shí)用所寫的簡案說課。報(bào)考中學(xué)類本科及以上畢業(yè)生按高中教材準(zhǔn)備；報(bào)考小學(xué)教育類畢業(yè)生按小學(xué)四至六年級教材準(zhǔn)備，報(bào)考幼教專業(yè)的畢業(yè)生按幼兒大班教材準(zhǔn)備，報(bào)考特殊教育專業(yè)的畢業(yè)生按特殊教育學(xué)校相應(yīng)教材準(zhǔn)備。
專業(yè)技能測試，主要是根據(jù)各學(xué)科的專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行。具體考試形式及辦法待筆試進(jìn)行時(shí)再行公布。
五、體檢
經(jīng)考試進(jìn)入擬錄取線的新招聘人員，由縣教育、人事、監(jiān)察等部門統(tǒng)一組織到指定體檢地點(diǎn)進(jìn)行規(guī)定項(xiàng)目的身體檢查（費(fèi)用自理）。體檢分合格或不合格，不合格者不予錄取。
六、考試時(shí)間、地點(diǎn)
2010年8月11日--13日到教育局領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上注明日期為準(zhǔn)。遲到、缺席均按棄考處理。
七、錄取與聘用
（一）根據(jù)筆試、面試綜合考試成績和體檢結(jié)果，按類別、學(xué)科和招聘職位從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人選。設(shè)置錄取最低控制線，即綜合考試成績（不含專業(yè)技能測試成績）必須達(dá)到60分以上才有資格錄取。同等條件下（各項(xiàng)考試成績合計(jì)分?jǐn)?shù)相同）獲一等獎學(xué)金者優(yōu)先錄取，其次依次為三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨團(tuán)干部、二等獎學(xué)金、三等獎學(xué)金。如按在校獲獎情況不能區(qū)分名次并列的考生，則高學(xué)歷畢業(yè)生優(yōu)先；如上述情況仍不能區(qū)分名次并列的考生，則重新組織分?jǐn)?shù)并列者進(jìn)行考試（考試形式另定），重新考試得分高者優(yōu)先。
（二）進(jìn)入擬聘用人選報(bào)考豐中招聘的畢業(yè)生，由豐中根據(jù)縣下達(dá)本校招聘職位計(jì)劃數(shù)，在縣人事、教育等部門的指導(dǎo)下?lián)駜?yōu)自主確定聘用人員。
（三）城區(qū)學(xué)校（不含豐中）招聘的畢業(yè)生，從進(jìn)入擬聘用人選的人員中分學(xué)科按考試成績及個(gè)人志愿擇優(yōu)確定。
（四）未被城區(qū)學(xué)校錄用的畢業(yè)生，分學(xué)科依據(jù)考試成績和農(nóng)村各學(xué)校招聘的職位計(jì)劃數(shù)，根據(jù)本人填報(bào)的農(nóng)村志愿先按第一志愿錄取，按第一志愿錄取后剩余的職位再按第二志愿錄取。
（五）進(jìn)入擬聘用人選未能按志愿錄取的畢業(yè)生，如填報(bào)了服從志愿，則根據(jù)各學(xué)校招聘職位剩余計(jì)劃進(jìn)行統(tǒng)籌安排；錄取后因各種原因產(chǎn)生的職位空缺，由進(jìn)入分?jǐn)?shù)線未被錄取的同學(xué)科人員依次遞補(bǔ)。未填報(bào)服從志愿的按自動放棄處理。
（六）由豐中集體報(bào)名進(jìn)入錄取線未被豐中錄取的畢業(yè)生，如本人提交書面申請，同意到農(nóng)村學(xué)校任教，可按服從志愿由教育局根據(jù)各學(xué)校招聘職位剩余計(jì)劃進(jìn)行統(tǒng)籌安排。
（七）擬聘用人員名單確定后，公示一周，凡在此期間舉報(bào)經(jīng)查實(shí)屬弄虛作假者，取消錄取資格。
（八）確定錄取的應(yīng)聘者與用人單位簽訂協(xié)議書時(shí)，須將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證等交用人單位。
（九）新聘用人員就業(yè)手續(xù)由用人單位統(tǒng)一辦理，須提交體檢表、畢業(yè)證、學(xué)位證、符合招聘職位要求的教師資格證、本人檔案、就業(yè)報(bào)到證和就業(yè)協(xié)議書。提供證件不全或閱檔不合格者不予辦理聘用手續(xù)。
（十）對新招聘的畢業(yè)生一律實(shí)行聘用制和人事代理。聘用人員見習(xí)期為一年，見習(xí)期滿后由教育局和人力資源與社會保障局對新聘用人員進(jìn)行考核，考核合格者辦理轉(zhuǎn)正定級，考核不合格者解除聘用合同。
八、其他
所有參加應(yīng)聘者均必須按規(guī)定的時(shí)間及要求參加考試，遵守紀(jì)律，服從考試工作人員的指揮。所提供的一切材料必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，否則，將取消錄取資格。
本簡章由豐縣教育局、豐縣人力資源與社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：豐縣教育局人事股0516-89209474
豐縣人力資源與社會保障局錄調(diào)股0516-89215312
豐縣人才市場0516-89210908
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