當(dāng)前位置： 首頁(yè) → 事業(yè)單位招聘 → 省內(nèi)

日期：2021-11-15 09:25:54 來(lái)源：本站整理

2021年南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師公告

減小字體

為適應(yīng)職業(yè)學(xué)校發(fā)展和雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等規(guī)定，南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名編制內(nèi)緊缺學(xué)科教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn）、南京市教育局網(wǎng)（http://edu.nanjing.gov.cn/）、秦淮教育信息網(wǎng)（http://www.njqhjy.cn/）和南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)（www.jlgzx.cn）發(fā)布。具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2021年公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師崗位信息表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬⿷�(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　2.具有良好的品行和職業(yè)道德；具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件；熱愛(ài)教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力；

　　3.具有本科及以上學(xué)歷，取得中職及以上相應(yīng)教師資格證書(shū)，且具有3年及以上職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作經(jīng)歷（計(jì)算截止時(shí)間為2021年11月30日）；

　　4.年齡35周歲以下（1985年11月30日后出生）；具有應(yīng)聘崗位相應(yīng)高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)的，年齡可放寬至40周歲（1980年11月30日后出生）;

　　5.具備崗位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）。?

　�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，不得應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員；

　　2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

　　3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　4.國(guó)家另有規(guī)定限制應(yīng)聘到事業(yè)單位或者事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、招聘程序

　　（一）報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名

　�。�1）報(bào)名方式

　　本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，符合條件的應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料以電子郵件形式發(fā)送至學(xué)校郵箱。郵件主題和附件材料壓縮包請(qǐng)均以“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”命名。

　　報(bào)名郵箱：jlgzxzp@163.com。

　�。�2）報(bào)名時(shí)間

　　本次招聘報(bào)名和材料上傳時(shí)間為2021年11月17日8:00—11月22日17：00。報(bào)名時(shí)間截止（2021年11月22日17:00）后，不再接受考生改報(bào)或補(bǔ)充材料。

　�。�3）報(bào)名提交材料：

　�、佟赌暇┙鹆旮叩嚷殬I(yè)技術(shù)學(xué)校2021年公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）；

　�、诒救说诙行Ь用裆矸葑C（正反面）；

　�、蹖W(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載），在國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的人員同時(shí)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明；

　　④工作經(jīng)歷證明（必須提交勞動(dòng)合同和社保繳納證明）；

　　⑤行業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)；

　�、藜寄艽筚惈@獎(jiǎng)證書(shū)。

　　上述材料(除報(bào)名登記表外)均需提交掃描件。

　�。�4）有關(guān)要求

　　①應(yīng)聘者必須完整、如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表，報(bào)名表填寫(xiě)內(nèi)容要求真實(shí)、準(zhǔn)確，如有弄虛作假，將取消考試或聘用資格。

　�、谛枋褂帽救嗽谟行趦�(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　2.資格初審

　　招聘單位是資格審查的主體，根據(jù)設(shè)置的招聘條件，負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

　　資格初審時(shí)間：2021年11月17日8:30-11月23日17:00。

　　3.考生對(duì)資格初審有異議的，可于2021年11月17日－11月24日8∶00－11:30進(jìn)行陳述申辯。

　　4.對(duì)初審異議的處理時(shí)間：11月17日－11月24日8∶00－11:30,14:00—18∶00。

　　5.信息查詢

　　應(yīng)聘人員通過(guò)報(bào)名郵箱提交報(bào)名信息后須及時(shí)到郵箱中查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審結(jié)束前，初審未通過(guò)者，可補(bǔ)充提交證明材料，初審時(shí)間截止后，不再接受考生補(bǔ)充材料。

　　6.資格復(fù)審?fù)ㄖ獑未蛴。嘿Y格初審?fù)ㄟ^(guò)者，可通過(guò)報(bào)名郵箱獲取資格復(fù)審?fù)ㄖ獑�，并自行下載打印。

　　資格復(fù)審?fù)ㄖ獑未蛴r(shí)間：2021年11月25日8:30

　　11月26日17:00。

　　7.本次招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

　　（二）考試方式和實(shí)施辦法

　　根據(jù)我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺人才有關(guān)規(guī)定，對(duì)納入《南京市2021年事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺人才崗位目錄》的崗位，可采取簡(jiǎn)化程序的方式實(shí)施招聘。本次招聘緊缺學(xué)科教師，采取綜合考評(píng)的方式，在秦淮區(qū)教育局和秦淮區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，學(xué)校根據(jù)公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，按批準(zhǔn)備案后的綜合考評(píng)方案統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　綜合考評(píng)采取專(zhuān)業(yè)技能成果評(píng)分與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合考評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

　�。�1）資格復(fù)審

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交相關(guān)材料經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，本人須按照通知要求于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料原件（含復(fù)印件）送交南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校人事處811室（地址：南京市光華路125號(hào)）進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件，復(fù)印件留存。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員參加綜合考評(píng)，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單和綜合考評(píng)時(shí)間地點(diǎn)等具體安排將在南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)公布。

　　（2）專(zhuān)業(yè)技能成果評(píng)分

　　由學(xué)校組織專(zhuān)家對(duì)資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員專(zhuān)業(yè)技能成果進(jìn)行評(píng)分。專(zhuān)業(yè)技能成果總分為100分，合格線為60分，合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。評(píng)分成績(jī)及結(jié)果將于專(zhuān)業(yè)技能成果評(píng)分結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)公布。

　�。�3）面試

　　面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、模擬課堂教學(xué)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、教育教學(xué)崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)學(xué)科技能�，F(xiàn)場(chǎng)答辯、模擬課堂教學(xué)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試均按照百分制計(jì)分，其中，現(xiàn)場(chǎng)答辯占面試總成績(jī)的30%，模擬課堂教學(xué)占面試總成績(jī)的40%，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試占面試總成績(jī)的30%，合格分?jǐn)?shù)線均為該項(xiàng)成績(jī)的60%。現(xiàn)場(chǎng)答辯、模擬課堂教學(xué)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的成績(jī)均現(xiàn)場(chǎng)告知考生。

　�。�4）成績(jī)計(jì)算

　　總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能成果評(píng)分（百分制成績(jī)）×30%＋面試成績(jī)（百分制成績(jī)）×70%。

　　（三）考察體檢

　　面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定考察體檢人員名單，如總成績(jī)相同，招聘單位可對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

　　考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，參照省公務(wù)員錄用體檢要求，屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng)，其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

　�。ㄋ模┓酪咭�

　　應(yīng)聘人員參加資格審查、綜合考評(píng)、考察、體檢等工作，需按照學(xué)校通知執(zhí)行我市最新疫情防控有關(guān)要求。

　　（五）公示與聘用

　　招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、綜合考評(píng)的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

　　擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

　　因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門(mén)報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　四、工作紀(jì)律

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和視情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

　　五、咨詢和監(jiān)督

　�。ㄒ唬┱衅缸稍冸娫�

　　南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校：025-86230003

　�。ǘ┱衅副O(jiān)督電話

　　南京市秦淮區(qū)教育局黨群科：025-52650601

　　附件：

　　1、南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2021年公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師崗位信息表

　　2、南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2021年公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師報(bào)名表

　　南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

　　2021年11月12日

　　文章來(lái)源：http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/202111/t20211112_3188997.html

更多揚(yáng)州地區(qū)事業(yè)單位（含教師）招聘資訊請(qǐng)關(guān)注下列微信公眾號(hào)：

2021年南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘緊缺學(xué)科教師公告

Tags：

欄目導(dǎo)航

本類(lèi)熱門(mén)閱覽

相關(guān)文章


首頁(yè) \| 通知公告 \| 培訓(xùn)信息 \| 公務(wù)員招考 \| 事業(yè)單位招聘 \| 教師專(zhuān)欄 \| 名企招聘 \| 新聞資訊 \| 資料下載 \| 考生咨詢 \| 關(guān)于和源 \| 聯(lián)系我們