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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2015-06-16 14:05:32  來(lái)源:本站整理

    徐州技師學(xué)院2015年公開(kāi)招聘教師公告

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)學(xué)校師資隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘20名教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

    2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

    3.學(xué)歷、年齡及戶籍條件:

    本次招聘中時(shí)間計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2015630日。

    (1)本科學(xué)歷及碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的,年齡35周歲及以下(1980630日以后出生)

    (2)副教授職稱的,年齡45周歲及以下(1970630日及以后出生)

    (3)2015年畢業(yè)生須于2015731日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的,還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

    (4)戶籍不限。

    4.身體健康,具備正常履行所報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件;

    5.具備報(bào)考崗位要求的資格條件(具體見(jiàn)招聘崗位表)

    6.下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;未達(dá)到最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員及法院聘任制書記員;我市事業(yè)單位新招聘工作未滿一年的人員;被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;2016年及以后全日制普通高校在校學(xué)生;2010年以來(lái)在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄()考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。

    應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

    二、招聘崗位

    招聘崗位詳見(jiàn)附表。

    三、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

    報(bào)名時(shí)間:2015622日至624日,上午900—1130,下午130—400。

    報(bào)名地點(diǎn):江蘇省徐州技師學(xué)院綜合樓八樓人事處822室(徐州西效丁樓)。

    報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名,同時(shí)繳納報(bào)名考試費(fèi)用100元。

    每位報(bào)考者限報(bào)考1個(gè)崗位。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;報(bào)名提交的材料應(yīng)真實(shí)有效。

    各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)招聘崗位表,報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,由徐州市人力資源和社會(huì)保障局核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位。不能開(kāi)考的崗位,通知考生退還報(bào)名考試費(fèi)用。

    報(bào)名提供材料:如實(shí)填寫《徐州市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》;本人近期一吋免冠正面彩照2張;本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及招聘崗位要求的其它條件中所列的證明材料。2015年畢業(yè)的學(xué)生持學(xué)校開(kāi)具的在校應(yīng)屆生證明報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)填寫承諾書。上述證明材料均要求提供原件、復(fù)印件各1份。

    通過(guò)報(bào)名資格審查的考生于201575900—1130憑本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    四、考試

    (一)考生根據(jù)準(zhǔn)考證上規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證。

    (二)考試方式為筆試、面試。

    報(bào)考高層次人才崗位的,不參加筆試,直接進(jìn)入面試;報(bào)考其它崗位的均參加筆試,筆試采用閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德及相關(guān)專業(yè)的教育教學(xué)理論。考試不指定輔導(dǎo)用書。依據(jù)各崗位的筆試成績(jī),從高分到低分按招聘崗位數(shù)不超過(guò)15比例確定面試人選。

    面試內(nèi)容為答辯、說(shuō)課、專業(yè)技能。

    ()總成績(jī)計(jì)算方法

    1.報(bào)考高層次人才崗位的,面試成績(jī)即本人總成績(jī)。

    2.建筑裝飾、電子信息、能源動(dòng)力及碩士研究生學(xué)歷學(xué)位以上教師崗位:筆試占30%,答辯占20%,說(shuō)課占50%。

    3.其它教師崗位:筆試占30%,答辯占20%,說(shuō)課占20%,專業(yè)技能占30%。

    考試成績(jī)均按百分制計(jì)算,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

    ()招聘考試由江蘇省徐州技師學(xué)院組織實(shí)施,徐州市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)、監(jiān)督。面試辦法現(xiàn)場(chǎng)告知考生,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

    五、體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績(jī)并列者,高層次人才崗位的,重新組織面試;建筑裝飾、無(wú)損檢測(cè)、電子信息、能源動(dòng)力、工商管理類教師崗位的按說(shuō)課成績(jī)由高分到低分排序,其它教師崗位按專業(yè)技能成績(jī)由高分到低分排序)。

    體檢由徐州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

    體檢合格人員由江蘇省徐州技師學(xué)院組織考察。因體檢、考察不合格或其他情況出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按崗位依綜合成績(jī)從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。

    六、公示

    招聘工作的各環(huán)節(jié)均面向社會(huì)公示結(jié)果。擬聘用人員名單在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、江蘇省徐州技師學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、畢業(yè)院;蚬ぷ鲉挝缓退鶎W(xué)專業(yè)、擬聘崗位、各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名,以及在招聘公告中對(duì)該崗位提出的其他條件。如有舉報(bào),要求舉報(bào)者真實(shí)署名,并提供聯(lián)系方式,實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調(diào)查線索。對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

    七、聘用

    公示期滿符合聘用條件的,報(bào)徐州市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。由江蘇省徐州技師學(xué)院與被聘用人員簽訂聘用合同,并嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定崗。考核不合格者,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。

    被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

    八、工作紀(jì)律

    公開(kāi)招聘工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

    考生凡弄虛作假或考試作弊的,一律取消聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,將給予紀(jì)律處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任;對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的單位,由公開(kāi)招聘綜合管理部門視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。

    所有招聘工作進(jìn)度信息在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布,請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的,考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

    九、本公告由江蘇省徐州技師學(xué)院負(fù)責(zé)解釋

    咨詢電話:8586336883446712聯(lián)系人:宋老師,陳老師

    江蘇省徐州技師學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處:83446828

    徐州市人力資源和社會(huì)保障局招聘工作監(jiān)督電話:83732198

     

    附件:技師院招聘崗位表

    附件:學(xué)院簡(jiǎn)介

    附件:招聘報(bào)名表

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    作者:佚名
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