揚(yáng)州瘦西湖風(fēng)景區(qū)管理處招聘醫(yī)務(wù)工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)工作需要，我處擬招聘醫(yī)生1名，護(hù)士4名。

一、報(bào)名條件

醫(yī)生：年齡35周歲以下（1979年1月1日以后出生），男女不限，有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書，要求有臨床工作經(jīng)驗(yàn)。

護(hù)士：女，應(yīng)屆畢業(yè)生，23周歲以下（1991年1月1日以后出生），大專以上學(xué)歷，護(hù)士專業(yè)，要求通過全國護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試，有實(shí)習(xí)單位出具的證明，實(shí)習(xí)表現(xiàn)良好。

二、勞動(dòng)關(guān)系

企業(yè)勞動(dòng)合同制性質(zhì)。

三、工資待遇

參照目前醫(yī)務(wù)室同崗位同性質(zhì)人員工資待遇與人事管理制度執(zhí)行，工齡從與我處簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。有關(guān)福利待遇按照國家、管委會(huì)和我處有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘流程：

（一）發(fā)布公告

公告時(shí)間：2014年9月11日—9月17日

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查

報(bào)名人員攜帶1寸照片1張、相關(guān)證件（身份證、畢業(yè)證書；醫(yī)生提供執(zhí)業(yè)證書，護(hù)士提供通過全國護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試的證明和實(shí)習(xí)單位出具的證明）的原件及復(fù)印件現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。人事教育科對(duì)報(bào)名者的資格進(jìn)行審查。原則上，醫(yī)生報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:3、護(hù)士報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:2，方可開考。若達(dá)不到報(bào)名比例，應(yīng)聘者綜合考評(píng)總分不得低于70分。

報(bào)名地點(diǎn)：揚(yáng)子江北路405號(hào)瘦西湖風(fēng)景區(qū)管理處人事教育科

報(bào)名時(shí)間：上午9:00—11:00，下午15:00—17:00（2014年9月17日17:00截止）

（三）綜合考評(píng)

采取技能測(cè)試、筆試、面試相結(jié)合的辦法，由管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、管理處領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人、專業(yè)老師組成考評(píng)小組，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核評(píng)分。綜合考評(píng)滿分為100分，其中技能測(cè)試占50%，筆試占30%、面試占20%。

1、技能測(cè)試（100分）：考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能操作水平。低于60分者，直接淘汰。

2、筆試（100分）：考察應(yīng)聘者的專業(yè)理論知識(shí)水平。

3、面試（100分）：考察應(yīng)聘者的專業(yè)實(shí)務(wù)知識(shí)、舉止儀表、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、沉穩(wěn)應(yīng)變能力。

（四）成績(jī)確定

根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排名，確定入圍人選。

（五）組織體檢

組織入圍人選體檢，體檢不合格的，從高分到低分遞補(bǔ)人選參加體檢。最后確定擬聘人選。

（六）簽訂勞動(dòng)合同

招聘工作完畢后，對(duì)聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同聘用，簽定合同，試用期一個(gè)月。將聘用人員名單報(bào)管委會(huì)備案。

五、本啟事未盡事宜，由瘦西湖風(fēng)景區(qū)管理處人事教育科負(fù)責(zé)解釋。

   瘦西湖風(fēng)景區(qū)管理處

二〇一四年九月