蘇州市住房公積金管理中心太倉(cāng)分中心招聘
為適應(yīng)新形勢(shì)下住房公積金業(yè)務(wù)辦理和對(duì)外服務(wù)需要,面向社會(huì)公開招聘蘇州市住房公積金管理中心太倉(cāng)分中心公益性崗位合同制職工一名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)告知如下:
一、招收對(duì)象
1.本市戶籍。
2.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
3.工作經(jīng)歷一年以上,從事過(guò)窗口相關(guān)服務(wù)工作的優(yōu)先。
4.年齡35周歲以下。
5.身體健康,體貌端正,口齒清晰,具有較好的政治思想素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,熱愛且自愿從事住房公積金服務(wù)和保障工作,服從分配,無(wú)不良?xì)v史記錄。
二、程序方法
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2011年11月18日(星期五)上午8:30—11:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):太倉(cāng)市人社局人才市場(chǎng)招聘大廳。
3.報(bào)名要求:須本人持戶口簿、身份證、畢業(yè)證書和相關(guān)專業(yè)證書原件(交復(fù)印件)及個(gè)人簡(jiǎn)歷、2寸彩照一張至現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(二)面試:面試內(nèi)容為根據(jù)預(yù)先擬定的題目現(xiàn)場(chǎng)解答。面試的地點(diǎn)、時(shí)間另行告知。
(三)體檢:體檢按面試成績(jī)從高分到低分1:1的比例確定。依照常規(guī)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,如體檢不合格,從面試成績(jī)中按高分到低分依次替補(bǔ)。
(四)政審:體格合格者參加政審,政審不合格者不得錄用。
(五)錄用:政審合格者,經(jīng)招收部門培訓(xùn)合格,報(bào)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局備案,簽訂勞動(dòng)合同。
三、用工方式
錄用人員執(zhí)行公益性崗位管理制度。單位與個(gè)人簽訂《勞動(dòng)合同》。人員被錄用后按規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇,并為其按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
咨詢電話:53516463。
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作者:佚名- ·上一篇文章:2011年淮安市人民檢察院公開招聘
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