泰興市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

    經(jīng)市政府批準(zhǔn)，我市部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于印發(fā)〈泰興市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》（泰委發(fā)〔2005〕87號）規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：

　　二、報(bào)考條件

　　報(bào)考人員除符合招聘計(jì)劃規(guī)定的基本資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：

　　1．擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國；遵守國家法律、法規(guī)；具有良好的職業(yè)道德；具備全面履行本崗位職責(zé)的能力；

　　2．身體健康，符合本次招聘的體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）及江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省衛(wèi)生廳、江蘇省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）通知的通知》（蘇人社發(fā)〔2010〕136號）執(zhí)行（報(bào)考條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定）；

　　3．年齡應(yīng)符合招聘計(jì)劃的要求。報(bào)考市政府金融工作辦公室金融管理辦事員崗位人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1970年1月1日以后出生），其他崗位報(bào)考人員年齡須在35周歲以下（1975年1月1日以后出生）；

　　4．報(bào)考人員應(yīng)為本市戶籍或普通高校入學(xué)時為本市戶籍。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作由市人力資源和社會保障局與招聘單位主管部門共同組織，按照發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、筆試、面試與資格復(fù)核、體檢、考核、聘用審批等七個步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：

　�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘簡章

　　市人力資源和社會保障局在報(bào)名前和報(bào)名期間，分別通過新聞媒體、泰興人才網(wǎng)和報(bào)名現(xiàn)場公告欄等向社會發(fā)布《泰興市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）等招聘信息，同時公布咨詢電話，在報(bào)名現(xiàn)場設(shè)立政策咨詢處，接受考生咨詢。

　�。ǘ�）報(bào)名

　　報(bào)名工作由市人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門共同組織實(shí)施，采用現(xiàn)場報(bào)名方式。

　　考生報(bào)名時須提供以下資料：

　　1．本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；

　　2．畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

　　3．戶籍證明（或普通高校入學(xué)時戶籍遷移證明）原件及復(fù)印件；

　　4．本人近期同底免冠一寸照片3張；

　　5．報(bào)名條件確定的需要提供的其他相關(guān)證件（材料）。

　　報(bào)名時間：2010年12月9日─12月11日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）。

　　報(bào)名地點(diǎn)：泰興市人力資源和社會保障局辦公樓一樓（泰興市大慶西路39號）。

　　報(bào)名費(fèi)：98元。（來源：揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.m.witchd.com/）

　　本人直接報(bào)名有困難的，可委托他人按上述要求代為報(bào)名。代報(bào)名人須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。

　　按照效能便民和權(quán)責(zé)一致的原則，充分尊重報(bào)考人員的自主權(quán)，由報(bào)考人員根據(jù)自身?xiàng)l件，對照《簡章》規(guī)定，自行選擇報(bào)考崗位，并填寫《泰興市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（一式兩份，以下簡稱《報(bào)名登記表》）；招聘單位根據(jù)《簡章》規(guī)定的條件對報(bào)考人員所填《報(bào)名登記表》進(jìn)行初審并辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)考人員應(yīng)對自己的選擇及所填表格內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因選報(bào)崗位不當(dāng)或所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　報(bào)考人員每人只能選報(bào)一個崗位，不得多報(bào)或重復(fù)報(bào)名。否則，所選報(bào)的崗位全部作無效處理，并取消其考試或聘用資格。

　　對市總工會認(rèn)定的城區(qū)特困職工家庭成員和市民政部門認(rèn)定的城鄉(xiāng)最低生活保障家庭成員減免報(bào)名費(fèi)。考生可憑市總工會和市民政部門出具的有關(guān)證明到報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行審核確定，辦理減免報(bào)名費(fèi)的手續(xù)。

　　若報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)要求有差異、但本人認(rèn)為系相近專業(yè)的，可向招聘單位提出。如招聘單位同意考生的請求，則由招聘單位向市人力資源和社會保障局提出添加專業(yè)目錄的申請，經(jīng)審核批準(zhǔn)后，市人力資源和社會保障局及時將專業(yè)目錄添加信息在報(bào)名現(xiàn)場和泰興人才網(wǎng)公布。此時，報(bào)考人員可按程序辦理報(bào)名手續(xù)。專業(yè)目錄添加截止時間為12月11日上午11時。

　　報(bào)名結(jié)束時，實(shí)際報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，由市人力資源和社會保障局相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。被取消崗位的報(bào)名人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位或辦理退款等手續(xù)。

　　報(bào)考人員于2010年12月16日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到市人力資源和社會保障局辦公樓一樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證，過期不領(lǐng)作自動放棄處理。

　　（三）筆試

　　筆試由市人力資源和社會保障局與招聘單位主管部門共同組織實(shí)施。筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識（無專業(yè)要求崗位的筆試內(nèi)容為公共科目，市疾控中心網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員崗位筆試方式為上機(jī)操作）。筆試不指定復(fù)習(xí)用書,考試范圍在報(bào)名時向考生提供。筆試滿分為100分。

　　筆試時間：2010年12月18日上午9：00-11：30。

　　筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。

　　考生筆試成績在泰興人才網(wǎng)公布。

　�。ㄋ模┟嬖嚺c資格復(fù)核

　　筆試結(jié)束后，市人力資源和社會保障局根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘名額3倍的比例確定面試人選。參加面試人數(shù)與崗位招聘名額之比不足3∶1的崗位，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。

　　對參加面試的考生，由市人力資源和社會保障局在發(fā)放面試通知書時進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)核。

　　資格復(fù)核時，報(bào)考人員須交驗(yàn)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明（或普通高校入學(xué)時戶籍遷移證明）及報(bào)考崗位所需的其他資格證件（材料）原件。對不能按上述要求按時提供有效證件（材料）的或資格復(fù)核不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的筆試人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

　　面試費(fèi)：100元。

　　面試工作由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試成績?yōu)榘俜种�，不設(shè)合格線(形不成競爭的崗位，面試成績以60分為合格線)。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場通知考生。

　　面試時間、地點(diǎn)另行通知。

　　面試結(jié)束后，計(jì)算面試考生總成績�？偝煽兊挠�(jì)算辦法為：按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例采用百分制計(jì)算為考生總成績。

　�。ㄎ澹�體檢

　　根據(jù)考生總成績從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選（總成績相同的，根據(jù)考生的面試成績從高分到低分確定體檢人選。筆試、面試成績均相同的，由市人力資源和社會保障局加試一場面試，按加試面試成績從高分到低分確定體檢人選）。面試成績設(shè)置合格線的崗位，該崗位面試成績不合格人員不得確定為體檢人選。

　　體檢人選名單在泰興人才網(wǎng)公布。

　　市人力資源和社會保障局對體檢人選發(fā)放體檢通知書，體檢人選中的在職人員在領(lǐng)取體檢通知書時須提供單位同意報(bào)考的證明，不能按時提供的，取消其體檢資格。

　　因取消體檢資格或體檢不合格出現(xiàn)缺額的崗位，在該崗位其他符合條件人員中，按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人選。

　�。�六）考核

　　體檢合格人員由招聘單位主管部門按照市人力資源和社會保障局的要求組織考核。

　　（七）聘用審批

　　考核合格者確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在泰興人才網(wǎng)公示7天。公示結(jié)束并無異議者，由招聘單位辦理有關(guān)聘用審批手續(xù)，并與擬聘用人員簽訂聘用合同。

　　被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)處理。

　　在考核、聘用審批階段因考生不符合政策規(guī)定被取消考核、聘用資格或考核結(jié)果不合格、或考生主動放棄聘用資格而出現(xiàn)的缺額，可在聘用審批結(jié)束前，從該崗位其他符合條件人員中，依據(jù)本《簡章》有關(guān)規(guī)定按總成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并自覺接受紀(jì)檢（監(jiān)察）部門和社會監(jiān)督。

　　五、本簡章由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋

　　咨詢電話：87664430

　　報(bào)名期間咨詢電話：87729583

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：87614410、87729512

　　信息發(fā)布指定網(wǎng)站：泰興人才網(wǎng)(http://www.txjob.com.cn)

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