泰興市2016年部分事業(yè)單位公開招聘人員簡章

經(jīng)泰興市人民政府批準(zhǔn)，本市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）等文件精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次共有42家事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘59名人員。具體崗位及招聘條件等詳見《泰興市2016年部分事業(yè)單位公開招聘崗位表》（以下簡稱“崗位表”，附件）。

　　二、資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

　　3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　4.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1980年10月30日至1998年11月1日期間出生）；

　　5.具備崗位表中招聘崗位要求的資格條件。

　　三、招聘辦法

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　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

　　（二）筆試

　　1.筆試內(nèi)容

　　按照考試類別，A類為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)，B類為公共科目。各招聘崗位的考試類別見崗位表中“考試類別”。

　　筆試考試大綱在報(bào)名時(shí)向考生提供，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

　　筆試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間：2016年11月6日上午9：00-11：30。

　　筆試地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　3.應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試；筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　�。ㄈ�）面試

　　1. 確定參加面試人選

　　筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位聘用人數(shù)，在1：3的范圍內(nèi)確定參加面試人選（在切分線上筆試成績相同的實(shí)行同分跟進(jìn)）。

　　2.報(bào)考資格復(fù)審

　　在發(fā)放面試通知書時(shí)對面試人選報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須交驗(yàn)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書及報(bào)考崗位所需的其他證件（材料）原件。對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件（材料）的或資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格。報(bào)考資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員繳納面試費(fèi)100元，領(lǐng)取面試通知書。

　　在資格復(fù)審時(shí)因各種原因出現(xiàn)的缺額，在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)面試人選。

　　3.面試組織

　　楊根思烈士陵園講解員崗位、泰興市文化館表導(dǎo)演輔導(dǎo)崗位面試形式為專業(yè)技能測評，其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績?yōu)榘俜种�，合格線為50分（形不成競爭的崗位，合格線為60分）。面試成績經(jīng)主評委、監(jiān)督人員現(xiàn)場簽名確認(rèn)后通知應(yīng)聘人員。

　　應(yīng)聘人員須攜帶面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和身份證方可參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見面試通知書。

　�。ㄋ模┛偝煽冇�(jì)算方法

　　楊根思烈士陵園講解員崗位、泰興市文化館表導(dǎo)演輔導(dǎo)崗位按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，其他崗位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。

　　四、報(bào)名

　　（一）報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)

　　本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式。

　　報(bào)名時(shí)間：2016年10月30日—11月1日（上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）。

　　報(bào)名地點(diǎn)：泰興市公共人力資源市場二樓（泰興市大慶西路34號(hào)）。

　　（二）報(bào)名須提供資料

　　1.考生填報(bào)的《泰興市2016年部分事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；

　　2.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；

　　3.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

　　4.本人近期同底免冠一寸彩色照片2張；

　　5.招聘崗位要求的需要提供的其他相關(guān)證件（材料）。

　�。ㄈ�）報(bào)名確認(rèn)

　　報(bào)考人員提交的報(bào)名資料經(jīng)現(xiàn)場初審合格后繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

　　享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，憑相關(guān)單位出具的證明現(xiàn)場辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

　�。ㄋ模╊I(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

　　通過報(bào)名初審和完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員于2016年11月4日（上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）到泰興市公共人力資源市場二樓領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，過期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

　�。ㄎ澹﹫�(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.每人只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得多報(bào)或重復(fù)報(bào)名，否則，所填報(bào)的崗位全部作無效處理，并取消其考試或聘用資格。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所提供信息和證件（材料）的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，相關(guān)部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。

　　3.應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試等環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。

　　4.本人現(xiàn)場報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名人辦理的有關(guān)手續(xù)代表考生本人意愿。代報(bào)名人除按報(bào)名要求提供各類資料外，還必須提供代報(bào)名人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。

　　5.招聘崗位的專業(yè)條件按類別設(shè)置的，其相關(guān)專業(yè)范圍按《泰興市2016年公開招聘事業(yè)單位人員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行確定。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可在報(bào)名現(xiàn)場政策咨詢處申請?zhí)砑訉�業(yè)，招聘單位在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，向市人力資源和社會(huì)保障局提出添加專業(yè)目錄的申請。市人力資源和社會(huì)保障局在指定網(wǎng)站公布同意添加的專業(yè)后，相關(guān)應(yīng)聘人員可按正常程序報(bào)名。添加專業(yè)目錄申請截止時(shí)間為2016年10月31日16：00。

　　6.本次公開招聘開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束時(shí)，實(shí)際報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。被取消崗位的報(bào)名人員，可在2016年11月2日（上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位或辦理退款等手續(xù)。

　　7.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　�、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生；

　　②事業(yè)單位人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　　③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　五、體檢

　　根據(jù)考生總成績，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選（總成績相同的，楊根思烈士陵園講解員崗位、泰興市文化館表導(dǎo)演輔導(dǎo)崗位按面試成績，其他崗位按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績均相同的，對成績相同的人員組織加試，按加試成績從高分到低分確定體檢人選）。面試成績不合格人員不得確定為體檢人選。

　　體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書。體檢人選在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)須提供本人戶籍證明（在職人員須同時(shí)提供單位同意報(bào)考的證明），不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格，責(zé)任自負(fù)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件執(zhí)行。

　　六、考察

　　由招聘單位主管部門參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定對體檢合格人員組織考察。

　　七、聘用

　　考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對公示無異議人員發(fā)放聘用通知書。所有擬聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié)報(bào)到手續(xù)（逾期不能辦結(jié)者視作自動(dòng)放棄聘用資格），用人單位與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

　　被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)處理。

　　在體檢、考察階段，因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

　　本次聘用的人員一律不參照公務(wù)員法管理。如今后所在單位被批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理而本人不符合登記條件，聘用人員將由聘用單位主管部門協(xié)調(diào)分流到相同經(jīng)費(fèi)渠道的事業(yè)單位，不服從分流安排的，則終止聘用關(guān)系，由本人自謀職業(yè)。

　　八、其他事項(xiàng)

　�。ㄒ唬╆P(guān)于學(xué)歷的問題。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供《招考簡章》中規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料。

　�。ǘ�）關(guān)于信息發(fā)布問題。本次招聘工作相關(guān)公告信息將在指定網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘人員在報(bào)考應(yīng)聘期間應(yīng)及時(shí)了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯(cuò)過重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項(xiàng)的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開招聘事業(yè)單位人員工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并自覺接受市紀(jì)檢（監(jiān)察）部門和社會(huì)監(jiān)督。

　　十、本簡章由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋

　　咨詢電話：0523-87664430

　　報(bào)名期間咨詢電話：0523-80730257

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0523-87729512

　　信息發(fā)布指定網(wǎng)站：泰興市人力資源和社會(huì)保障局專題網(wǎng)站(http://rs.taixing.gov.cn/)

　　附件：

　　《泰興市2016年部分事業(yè)單位公開招聘崗位表》