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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2010-09-20 13:55:14  來(lái)源:本站整理

    2010年南京市人防通信站公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

        因工作需要,根據(jù)《南京市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(寧政辦發(fā)[2008]103號(hào)),經(jīng)南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),南京市人防辦直屬事業(yè)單位南京市人防通信站面向社會(huì)公開招聘2名事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:

      一、單位基本情況
      1.職能與任務(wù):負(fù)責(zé)承擔(dān)我市人防通信戰(zhàn)備值勤、通信戰(zhàn)備系統(tǒng)技術(shù)保障、防空警報(bào)器的建設(shè)與維護(hù)管理、市人防(民防)指揮所、應(yīng)急機(jī)動(dòng)指揮所管理和人防指揮通信信息化與指揮自動(dòng)化系統(tǒng)建設(shè)和管理等工作。
      2.單位地址:南京市北京東路35號(hào)。

      二、招聘原則
      按照"公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則,采取面向社會(huì)公開報(bào)名,考試考核相結(jié)合的辦法,擇優(yōu)聘用。

      三、招聘條件
      (一)遵守憲法和法律;
     。ǘ┚哂辛己玫钠返;
     。ㄈ┚哂袓徫凰枰膶W(xué)歷、專業(yè);
     。ㄋ模┥眢w健康,符合公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn);
     。ㄎ澹o(wú)違法違紀(jì)行為;
      (六)本市戶口,年齡在35周歲以下,男性。(來(lái)源:揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.m.witchd.com/

      四、招聘崗位及資格條件
      1、通信工程管理崗位1名。要求通信工程專業(yè),學(xué)歷為碩士研究生,有衛(wèi)星通信從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      2、網(wǎng)絡(luò)工程管理崗位1名。要求計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè),學(xué)歷為本科。

      五、招聘程序
      本次招聘信息在南京人事網(wǎng)(www.njrs.gov.com)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.com)、南京人事人才網(wǎng)(www.njrsrc.com )南京市人民防空辦公室網(wǎng)站(www.ccad.nj.gov.cn)發(fā)布。
     。ㄒ唬﹫(bào)名程序及要求
      1、網(wǎng)上報(bào)名
      本次招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.com)。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2010年9月25日9:00至9月30日16:00。資格初審時(shí)間:2010年9月26日9:00至2010年9月30日18:00。
      報(bào)考者要仔細(xì)閱讀"誠(chéng)信承諾書",須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面電子照片(jpg格式,大小在20KB以下)。
      2、查詢有關(guān)信息
    報(bào)考者可于2010年9月26日至9月30日登錄南京人事考試網(wǎng)查詢有關(guān)報(bào)名信息。
      3、報(bào)名確認(rèn)交費(fèi)。
      通過(guò)資格初審的報(bào)名者,請(qǐng)于2010年9月26日9:00至10月1日16:00在南京人事考試網(wǎng)通過(guò)銀聯(lián)卡進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)(100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))。未按期進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)者視同自動(dòng)放棄。
      4、打印準(zhǔn)考證
      網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)和交費(fèi)后,于2010年10月11日至10月16日登陸南京人事考試網(wǎng)點(diǎn)擊"準(zhǔn)考證"下載打印準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶自己的身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
     。ǘ┛荚嚳颇、時(shí)間和實(shí)施辦法
      考試分為公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試和面試兩部分,筆試、面試均為百分制。筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%。
      1、筆試。筆試開考比例為1:5,如報(bào)名人數(shù)未達(dá)筆試開考比例,取消該崗位的招聘計(jì)劃。筆試不指定考試教材,主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)及文字表達(dá)能力。筆試成績(jī)合格線為60分。
      筆試時(shí)間定于2010年10月17日(星期天)上午9:00-11:00進(jìn)行。報(bào)考者于2010年10月25日登陸南京人事考試網(wǎng),查詢筆試成績(jī)。
      2、面試。面試由招聘單位組織實(shí)施。對(duì)筆試成績(jī)60分以上考生,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘數(shù)1:3確定進(jìn)入面試。
     。1)資格復(fù)審。面試前,對(duì)取得面試資格的考生,由招聘單位進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審,考生須持筆試準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)歷畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)位證及證明本人工作技能的相關(guān)材料(職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)等級(jí)考核證書或獎(jiǎng)狀、從事本專業(yè)工作業(yè)績(jī)證明材料)、單位同意報(bào)考的證明(若提供單位同意報(bào)考證明有困難的,最遲在體檢前必須提供),近期兩寸免冠照片1張,上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
      復(fù)審合格者進(jìn)入面試,復(fù)審不合格的取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
      (2)面試的內(nèi)容和方式。面試主要測(cè)試考生的知識(shí)轉(zhuǎn)化能力和專業(yè)技能、邏輯思維和分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力、心理素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)能力等方面,采取專業(yè)基礎(chǔ)理論考試、現(xiàn)場(chǎng)技能考核與答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。
      面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
      面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)天由招聘單位通知本人,并在南京人民防空辦公室網(wǎng)站上公布。面試成績(jī)合格線為60分。
     。ㄈw檢、考察、公示
      1、體檢:面試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)從高到低按崗位招聘數(shù)1:1確定參加體檢人員,體檢辦法參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
      2、考察:對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等。
      因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同崗位考生中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
      3、公示:對(duì)體檢和考察合格人員在市人防網(wǎng)站公示7天。
      (四)聘用后管理及待遇。
      公示期滿無(wú)異議者由招聘單位與其簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿考核合格,辦理正式聘用手續(xù)。考核不合格者,取消聘用資格。工資待遇按照國(guó)家、省、市有關(guān)政策執(zhí)行。

      六、公開招聘咨詢、監(jiān)督電話
      咨詢電話:市人防辦組織人事處(83610149)
      市人防通信站辦公室(57718383)
      監(jiān)督電話:市人防辦紀(jì)委(83612880)

                             南京市人防辦
                           二0一0年九月二十日
     

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    作者:佚名
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