2022年昆山市教育系統(tǒng)招聘高層次人才公告

 為進(jìn)一步優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高師資層次，促進(jìn)全市教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，昆山市教育系統(tǒng)決定公開(kāi)選聘38名高層次人才（公辦學(xué)校事業(yè)編制）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、資格條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪行為。熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

2．選聘對(duì)象：

（1）2022屆全日制普通高校師范專業(yè)本科生，且在校期間獲得過(guò)院校級(jí)及以上三好學(xué)生、或優(yōu)秀學(xué)生干部、或優(yōu)秀畢業(yè)生、或一等獎(jiǎng)學(xué)金，專業(yè)對(duì)口。

（2）2022屆普通高校研究生（其本科階段須為全日制師范專業(yè)，具有相應(yīng)學(xué)位），專業(yè)對(duì)口。

3．碩士研究生年齡在30周歲及以下（1991年8月11日及以后出生），博士研究生可放寬到35周歲及以下（1986年8月11日及以后出生）。委培生、定向生須由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)名。

4．具有相應(yīng)層次的教師資格證書(shū)（或中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”的證明材料)。

*根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳 教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》（人社廳發(fā)[2022]21號(hào)）精神，對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響考生在訂立合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除合同。

5．在2021年9月1日至2022年8月31日間取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的應(yīng)聘者視同為2022屆畢業(yè)生。

6．取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7．符合報(bào)考崗位所需的其它資格條件。

8．有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

⑴現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

⑵尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

⑶被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員。

⑷《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中明確要求回避的人員。

⑸國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、選聘崗位、人數(shù)及條件

詳見(jiàn)《2022年昆山市教育系統(tǒng)公開(kāi)選聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表（第二批普高專場(chǎng)）》。

三、選聘程序及方法

（一）網(wǎng)上信息采集

1．時(shí)間：2022年8月11日8:00—8月13日18:00。

2．方式：應(yīng)聘者登錄“昆山市教師招聘信息采集系統(tǒng)”（http://bm.ksedu.cn），按照要求注冊(cè)本人基本信息，并如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考情況及上傳相關(guān)材料。已注冊(cè)過(guò)賬號(hào)的，使用原賬號(hào)和密碼登錄。

3．應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀選聘公告，并對(duì)照《崗位簡(jiǎn)介表》的要求，選擇一個(gè)符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名（系統(tǒng)即時(shí)顯示崗位報(bào)名人數(shù)）。崗位一旦選定后，其資格確認(rèn)、綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)、綜合面試均在該崗位內(nèi)進(jìn)行，成績(jī)僅在該崗位內(nèi)有效，與其他崗位無(wú)關(guān)聯(lián)。

4．應(yīng)聘者填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)，人員信息要與身份證、戶口簿的基本信息一致，學(xué)習(xí)情況等信息要與畢業(yè)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證等材料的信息一致。網(wǎng)上信息采集時(shí)間截止之前，應(yīng)聘者可以修改報(bào)名信息。網(wǎng)上信息采集時(shí)間截止之后，報(bào)名信息不得更改。

*本批次高層次人才選聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

*不再接受昆山市教育局組織的教師招聘中已簽約或已進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員的報(bào)名與資格確認(rèn)。

 

（二）資格確認(rèn)

1．應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，需將以下材料制成一個(gè)多頁(yè)的PDF文檔上傳至信息采集系統(tǒng)。所傳材料必須清晰易辨，資格審查以上傳的材料為依據(jù)。

⑴個(gè)人簡(jiǎn)歷；

⑵本人有效期內(nèi)第二代身份證（正反兩面）；

⑶提供研究生及本科階段畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)（含學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》）；

⑷最高學(xué)歷階段學(xué)習(xí)成績(jī)單（需加蓋院校教務(wù)部門章）；

⑸相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證書(shū)（或中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”的證明材料）；

⑹各學(xué)段在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、各類獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、發(fā)表論文情況及其他業(yè)績(jī)材料（以證書(shū)為準(zhǔn)）。

留學(xué)回國(guó)人員的外文材料需翻譯成中文版本，中外文對(duì)照版本均需上傳。

所提供的材料須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

2．報(bào)考者可于2022年8月14日18:00前在報(bào)名系統(tǒng)中查看資格確認(rèn)情況。報(bào)考人員對(duì)資格確認(rèn)有異議的陳述申辯時(shí)間為：2022年8月15日9:00~16:00。聯(lián)系電話：0512-57516860、0512-57532164。

（三）綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)

通過(guò)資格確認(rèn)的進(jìn)入綜合能力素質(zhì)分析評(píng)價(jià)（根據(jù)所提供的材料進(jìn)行評(píng)價(jià)）。選聘單位根據(jù)對(duì)應(yīng)聘者綜合能力素質(zhì)分析評(píng)價(jià)情況，按照崗位數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入考核對(duì)象（報(bào)名人數(shù)不滿崗位選聘數(shù)5倍的，按實(shí)際符合人數(shù)進(jìn)入考核環(huán)節(jié)）。是否進(jìn)入考核環(huán)節(jié)由選聘單位在8月16日12:00前負(fù)責(zé)通知。

進(jìn)入考核人員在資格復(fù)查前明確放棄的，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）綜合考核

考核分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)�？己说木唧w時(shí)間和地點(diǎn)由選聘單位另行通知。

筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。筆試成績(jī)滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)參加相應(yīng)學(xué)科筆試全部考生的筆試平均分（以百分制折算，保留小數(shù)點(diǎn)后1位小數(shù)，第2位四舍五入）高于或等于60分時(shí)，以60分為合格分?jǐn)?shù)線；當(dāng)參加相應(yīng)學(xué)科筆試全部考生的筆試平均分低于60分，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分�？忌�可于筆試結(jié)束后一個(gè)工作日內(nèi)登錄“昆山市教師招聘信息采集系統(tǒng)”（http://bm.ksedu.cn）查閱成績(jī)。

面試根據(jù)各崗位的招聘人數(shù)，從本崗位筆試合格者中按照從高分到低分的順序，以1:3的比例確定取得本崗位面試資格人選，不足1:3比例的，按本崗位實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試資格線分?jǐn)?shù)出現(xiàn)同分的，則同分?jǐn)?shù)者全部進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)聘者教育教學(xué)專業(yè)素養(yǎng)和能力，以及應(yīng)聘者的心理素質(zhì)和心理特征。面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

考核總分（100%）=筆試成績(jī)（按占比50%）+面試（按占比50%）。各項(xiàng)目成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入。各項(xiàng)目中有成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。

考核開(kāi)始前進(jìn)行資格復(fù)查，復(fù)查不合格的，取消考核資格。

資格復(fù)查不合格或資格復(fù)查當(dāng)天放棄的，可以遞補(bǔ)也可以不遞補(bǔ)。

應(yīng)聘者務(wù)必在報(bào)名網(wǎng)站打印高層次人才選聘報(bào)名表（報(bào)名成功后即可打�。�。資格復(fù)查時(shí)需提供《報(bào)名表》和報(bào)名時(shí)上傳網(wǎng)絡(luò)的材料（原件和復(fù)印件各1份），原件校驗(yàn)后返還本人。

*按當(dāng)前疫情防控有關(guān)要求，應(yīng)聘人員須在公告發(fā)布日起開(kāi)始申領(lǐng)“蘇康碼”并進(jìn)行每日健康申報(bào)；綜合面試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入綜合面試現(xiàn)場(chǎng)。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。

（五）選崗及簽約

綜合考核結(jié)束后，由教育主管部門根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績(jī)，在合格線上從高分到低分按照崗位需求數(shù)1:1的比例確定選崗及簽約人員名單。如考核總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者在前。如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，則由主管部門另行安排加試（加試形式為面試），然后根據(jù)加試成績(jī)排序。選崗按崗位進(jìn)行，同崗位內(nèi)的人員按總成績(jī)高低先后選擇具體學(xué)校。選崗后，用人單位與應(yīng)聘者簽訂就業(yè)協(xié)議。

（六）體檢與考察

1．完成簽約的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者不予錄用。

2．本次選聘對(duì)通過(guò)綜合面試且體檢合格的人員進(jìn)行考察政審，考察政審標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省公務(wù)員招錄考察政審相關(guān)要求進(jìn)行。

3．因體檢、考察政審不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)選聘單位申請(qǐng)，主管部門同意，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合面試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，也可以不遞補(bǔ)。辦理錄用手續(xù)后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

（七）錄取和聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，各崗位擬錄取人員名單將在“昆山市人民政府網(wǎng)”（http://www.ks.gov.cn）進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)昆山市人社局審批并辦理相關(guān)手續(xù)。

擬錄用人員在辦理錄用手續(xù)前，應(yīng)及時(shí)將本人檔案轉(zhuǎn)到昆山市教育局，并于2022年8月31日前提供本崗位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證等相關(guān)證件。如逾期未能提供相應(yīng)證件的，取消錄用資格。如國(guó)家、省市有關(guān)部門對(duì)錄用條件另有政策性規(guī)定的，從其規(guī)定。新錄用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），初次就業(yè)的工作人員試用期約定為12個(gè)月（其他人員為6個(gè)月）。試用期不合格者，取消聘用資格，自謀職業(yè)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

昆山市教育系統(tǒng)公開(kāi)選聘教師堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-57553129。

 

 

咨詢電話：

江蘇省昆山中學(xué)：0512-57554592

昆山陸家高級(jí)中學(xué)：0512-57960000

昆山市周市高級(jí)中學(xué)：0512-57391280

昆山市花橋高級(jí)中學(xué)：0512-81868972

昆山市巴城高級(jí)中學(xué)：0512-57658831

昆山市教育局：0512-57532164

 

本公告由昆山市教育局負(fù)責(zé)解釋。 

 

 

 2022年昆山市教育系統(tǒng)公開(kāi)選聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表（第二批普高專場(chǎng)）（發(fā)布）

 

昆山市教育局

2022年8月4日

 

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