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    日期:2019-01-12 19:23:24  來源:本站整理

    揚州市基層事業(yè)單位面向“三支一扶”人員招聘公告

     根據(jù)《省人力資源社會保障廳關(guān)于做好從2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員中招聘基層事業(yè)單位工作人員的通知》(蘇人社函〔2018550號)精神,為做好我市三支一扶計劃服務期滿考核合格人員(以下簡稱期滿合格人員)的就業(yè)服務工作,落實相關(guān)政策待遇,經(jīng)研究決定面向我市2018年度期滿考核合格人員定向招聘基層事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘崗位

    定向招聘的崗位主要為縣以下教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧等基層事業(yè)單位崗位。

    具體崗位及招聘條件等詳見《揚州市從2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員中定向招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位表》(見附件1)。

    二、招聘對象及資格條件

    招聘對象為我市2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員,按照招聘崗位規(guī)定的相關(guān)要求進行報考。

    三、招聘辦法

    (一)考試方式

    考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。

    (二)統(tǒng)一筆試

    1、科目

    筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》,考試不指定輔導用書。

    2、筆試時間

    2019126,具體時間、地點詳見筆試準考證。

    3、應聘人員應攜帶準考證和在有效期內(nèi)的身份證原件按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。

    4、筆試滿分為100分,合格分數(shù)線為50分,筆試成績將在揚州市人力資源和社會保障網(wǎng)、揚州人才服務網(wǎng)公布。

    (三)面試

    1、在筆試合格者中,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù),按1:3的比例確定進入面試人選(含末位同分者一并進入),個別崗位達不到1:3比例的,筆試合格人員全部進入面試。請相關(guān)考生保持聯(lián)系方式暢通,無法聯(lián)系者視為自動放棄。

    2、面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績滿分為100分,面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分數(shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分數(shù)線為面試總分的50%。面試成績現(xiàn)場告知應聘人員。

    (四)總成績計算方法

    面試考試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,均采用百分制計算應聘人員總成績。

    四、報名

    (一)報名方式

    本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。

    (二)報名時間

    2019120下午(13:30-17:00)至2019121(上午9:00-12:00,下午13:30-16:00),逾期不予補報。

    (三)報名地點

    揚州市人力資源市場管理辦公室就業(yè)服務部(揚州市揚子江北路1008號,揚州市人力資源市場3309室)。

    (四)報名(資格審查)遞交材料

    1.考生填寫《揚州市從2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員中定向招聘基層事業(yè)單位工作人員報名表》(可自行下載打印,詳見附件2)。

    2.提交1寸本人近期免冠正面證件照1張(含電子檔jpg格式)。

    3.根據(jù)所應聘崗位要求提交相關(guān)證明材料的原件和復印件。(1)有效期內(nèi)居民身份證;(22018年度江蘇省三支一扶服務期滿考核合格證書;(3)學歷學位證書。

    (五)報名注意事項

    1、每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后,不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

    2、有下列情形之一的,不得應聘:

    ①非我市2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員;

    ②事業(yè)單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;

    ③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

    ④國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    五、體檢、公示及聘用

    考試結(jié)束后,在面試合格人員中,按照總成績從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),1:1確定參加體檢人員。如總成績相同,按筆試成績高者確定參加體檢人員,如筆試成績?nèi)韵嗤,由?/span>三支一扶辦對成績相同的人員組織加試。體檢標準參照修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。社會在職人員須在領(lǐng)取體檢通知時提供本人所在單位同意報考證明,不能按時提供的,取消其體檢資格。

    對體檢合格人員由招聘部門(單位)組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

    擬聘用人員名單將在縣市兩級人力資源和社會保障網(wǎng)、市人才服務網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

    對公示無異議人員,經(jīng)市三支一扶辦備案后,由用人單位按照干部人事管理權(quán)限向當?shù)毓_招聘綜合管理部門報批,按照核發(fā)的聘用人員通知,為擬聘用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,解除聘用合同。

    因體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,從該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補。

    擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責解除。

    六、招聘咨詢監(jiān)督電話

    政策咨詢電話:0514-87951365。

    監(jiān)督舉報電話:0514-80978252。

     

    附件:

     

    揚州市從2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員中

    定向招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位表

     

    序號

    地區(qū)

    崗位代碼

    崗位

    類別

    單位名稱

    單位性質(zhì)

    招聘人數(shù)

    其他說明

    1

    寶應縣

    1801

    支農(nóng)類

    寶應縣涇河鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣

    服務中心

    全額撥款

    1

    限揚州市2018年度三支一扶服務期滿考核合格支農(nóng)類人員

    2

    江都區(qū)

    1802

    扶貧類

    江都區(qū)丁溝鎮(zhèn)社會保障服務中心

    全額撥款

    1

    限揚州市2018年度三支一扶服務期滿考核合格扶貧類人員

    3

    邗江區(qū)

    1803

    其他類

    邗江區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位

    待定

    1

    限揚州市2018年度三支一扶服務期滿考核合格支醫(yī)支教水利類人員

     

    2.《揚州市從2018年度三支一扶計劃服務期滿考核合格人員中定向招聘基層事業(yè)單位工作人員報名表》

     

     


    揚州市人力資源和社會保障局

    2019111


    Tags:

    作者:佚名
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