邗江區(qū)紀(jì)委直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員簡章

根據(jù)區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)建設(shè)和區(qū)紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)改革工作要求，經(jīng)研究決定，為區(qū)紀(jì)委直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下 ：

一、選調(diào)崗位及人數(shù)

執(zhí)紀(jì)崗人員6名；綜合崗人員4名。

二、選調(diào)對象

邗江區(qū)在編在崗全額撥款事業(yè)單位工作人員。

三、選調(diào)條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件：

（1）政治素質(zhì)過硬，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；

（2）年齡35周歲以下（1982年10月31日以后出生），具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）具有全日制大學(xué)及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；

（4）報(bào)考執(zhí)紀(jì)崗的須為法律、財(cái)務(wù)財(cái)會、審計(jì)、計(jì)算機(jī)類專業(yè)；綜合崗專業(yè)不限；

（5）年度考核均為合格以上等次；

（6）身體健康。

（二）具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

（2）受處分期間或者影響期限未滿的；

（3）違反任職回避有關(guān)規(guī)定的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

本次選調(diào)工作按照公布選調(diào)簡章、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與調(diào)動等步驟實(shí)施。

（一）公布選調(diào)簡章

按照“事先告知、公開透明”的原則，在邗江人才市場網(wǎng)、邗城清風(fēng)網(wǎng)、邗城清風(fēng)微信平臺公布選調(diào)簡章。

（二）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月14日—10月23日（上午9:00—12:00，下午2:30—6：00）。

2、報(bào)名方式：在邗江人才市場網(wǎng)（http://www.hjrc.cn/）或邗城清風(fēng)網(wǎng)（http://jw.hj.gov.cn/）下載并如實(shí)填寫《公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》（附件1），雙面打印后，報(bào)送至邗江區(qū)紀(jì)委913室（揚(yáng)州市興城西路170號邗江區(qū)政府大樓），同時(shí)將報(bào)名表電子檔發(fā)送至郵箱yzhjjwgbs@sina.com。

3、報(bào)考需提供材料：

①《公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》；

②有效期內(nèi)的二代身份證原件、復(fù)印件；

③畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件、復(fù)印件。

4、注意事項(xiàng)

①報(bào)考人員須選擇執(zhí)紀(jì)崗或綜合崗其中之一進(jìn)行報(bào)名。

②考生須誠信報(bào)考，資格審查將貫穿于整個(gè)選調(diào)環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消選調(diào)資格。

③開考比例為3︰1，報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的職位，按規(guī)定的程序辦法核減該職位選調(diào)計(jì)劃。報(bào)考被取消職位并通過該職位資格初審的人員，可補(bǔ)報(bào)其他符合條件的職位。

（三）筆試

資格審查通過人員筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2017年10月25日—10月26日（上午9：00—12：00，下午2：30—6：00）。

領(lǐng)取地點(diǎn)為邗江區(qū)紀(jì)委913室�？忌�未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的，視為放棄。

筆試時(shí)間：2017年10月28日，筆試具體時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，主要測試應(yīng)試者擔(dān)任選調(diào)崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)，特別是運(yùn)用基本理論、知識和方法分析解決實(shí)際問題的能力。

筆試成績公布方式：由考生通過網(wǎng)上查詢。

（四）面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選（含同分并列者）。

面試通知書領(lǐng)取時(shí)間：2017年10月31日—11月1日（上午9：00—12：00，下午2：30—6：00）。領(lǐng)取地點(diǎn)為邗江區(qū)紀(jì)委913室。考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書的，視為放棄。

面試時(shí)間為2017年11月4日，面試具體時(shí)間地點(diǎn)見通知書。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。

（五）體檢與考察

面試結(jié)束后，依據(jù)報(bào)考人員筆試成績、面試成績各占50%的比例，按對應(yīng)職位計(jì)劃數(shù)1:1比例，依據(jù)總成績由高到低確定進(jìn)入體檢與考察人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定，如筆試成績?nèi)韵嗤�，則另增加筆試并從高分到低分確定參加體檢考察人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。按照職位要求，對體檢合格人員進(jìn)行全面考察。

（六）公示與調(diào)動

根據(jù)考察結(jié)果確定擬調(diào)動人員。擬調(diào)動人員名單在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按干部管理權(quán)限和調(diào)動程序，由選調(diào)單位辦理手續(xù)。

在考察、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，其后因各種原因出現(xiàn)缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開選調(diào)工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選調(diào)工作接受社會監(jiān)督，對違反考試、選調(diào)紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

六、本簡章由中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)委負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)委干部室（87861748、15062806825）

監(jiān)督電話： 87862224、87869263

中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)律檢查委員會

中共揚(yáng)州市邗江區(qū)委組織部

揚(yáng)州市邗江區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

揚(yáng)州市邗江區(qū)人力資源和社會保障局

                                                           2  0  1  7  年  1  0  月  1  3  日

附：公開選調(diào)工作人員報(bào)名表點(diǎn)擊下載瀏覽該文件