江蘇大學(xué)2015年公開招聘工作人員公告(2)

蘇人社事招公告核[2015]120號(hào)

　　為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇大學(xué)（全額撥款事業(yè)單位）及江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院（差額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘人員27名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

　　3、應(yīng)聘人員年齡等要求見(jiàn)崗位需求信息中資格條件，留學(xué)回國(guó)人員需已取得教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。

　　4、具備報(bào)考崗位要求的資格條件；

　　5、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)）。

　　1、報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2015年11月11日9:00-2015年11月19日16:00

　　2、資格初審時(shí)間：2015年11月11日9:00-2015年11月20日12:00

　　3、繳費(fèi)時(shí)間：2015年11月11 日9:00-2015年11月20 日16:00　　

　　4、報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審后，報(bào)考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用，繳費(fèi)完成后，報(bào)名方為有效。

　　5、收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元。

　　6、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳費(fèi)視為報(bào)名無(wú)效。

　　（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　招聘部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

　　3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　�、谏形唇獬�紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　�、壅衅竼挝回�(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　　④國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　1、考核方式

　　應(yīng)聘人員考核工作包括筆試、技能測(cè)試、面試。

　�。�1）筆試：筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識(shí)、技能為主，不指定大綱和教材，專業(yè)內(nèi)容所占分值不低于筆試總分的60%。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)達(dá)到卷面總分成績(jī)的60分（滿分100分）為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加技能測(cè)試人員。

　　筆試成績(jī)將分別在江蘇大學(xué)網(wǎng)站(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)，江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站（www.jdfy.cn）進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

　�。�2）技能測(cè)試：技能測(cè)試按照江蘇大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，測(cè)評(píng)辦法和要求將根據(jù)考試安排現(xiàn)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，技能測(cè)試的成績(jī)60分為合格（滿分100分），低于60分不予聘用。

　　（3）面試：面試按照江蘇大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行，面試辦法根據(jù)考試安排現(xiàn)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試測(cè)試的成績(jī)60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。

　�。�4）總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算，總成績(jī)按如下方式折算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30% +技能成績(jī)×20%+面試成績(jī)×50%。

　　2、考核安排

　　（1）考核的時(shí)間和地點(diǎn)以江蘇大學(xué)（www.ujs.edu.cn人才招聘欄）及江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院（www.jdfy.cn）網(wǎng)上公告或電話等方式通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。

　　（2）面試之前，參加面試人員須提供報(bào)名材料原件，由江蘇大學(xué)、江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　（3）所有招考工作自報(bào)名截止之日起，一般在60個(gè)工作日內(nèi)完成。

　　四、聘用

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各崗位考試（測(cè)試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢測(cè)試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢、測(cè)試等不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。

　　對(duì)體檢等合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、江蘇大學(xué)網(wǎng)站、江大附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由江蘇大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限不低于3年。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

　　五、招聘政策咨詢

　　江蘇大學(xué)人事處、江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話： 0511- 88780061（學(xué)校）、85026873 （醫(yī)院）

　　聯(lián)系人：宋老師（學(xué)校）、趙老師（醫(yī)院）

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　江蘇大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-88780012

　　聯(lián)系人：李老師

　　七、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

　　1、江蘇省教育廳。

　　舉報(bào)郵箱：jytrsc@ec.js.edu.cn

　　舉報(bào)電話:（025）83335135

　　2、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

　　舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

　　舉報(bào)電話、傳真：025-83314795。

　　　　江蘇大學(xué)

　　2015年11月5日