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    日期:2013-10-16 11:45:08  來(lái)源:本站整理

    2013年江蘇省鹽城市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘

        為體現(xiàn)公開(kāi)平等競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的用人原則,更好地選拔各類(lèi)人才,根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))精神,鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘一批高校畢業(yè)生,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘單位、專(zhuān)業(yè)及條件

    1、招聘崗位

    公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生的市直事業(yè)單位有:鹽城市勘察測(cè)繪院、鹽城市規(guī)劃編制研究信息中心、鹽城市航道管理處、鹽城市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校、鹽城市游泳館、鹽城市麋鹿研究所,具體招聘崗位、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表》。

    2、應(yīng)聘條件

    (1)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    (2)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;

    (3)應(yīng)往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (4)年齡一般在35周歲以下(1978年1月1日以后出生);

    (5)具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件,詳見(jiàn)《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表》。

    二、報(bào)名

    1、時(shí)間、地點(diǎn):報(bào)名時(shí)間為2013年10月23日-1028(工作日上午8:30-11:30,下午2:30-5:30),報(bào)名地點(diǎn)見(jiàn)《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表》。

    2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的,可委托他人代為報(bào)名、提供相關(guān)資料。應(yīng)聘者需提供以下材料:①《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生報(bào)名表》;②本人近期一寸免冠正面彩照3張;③身份證原件及復(fù)印件;④畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)或報(bào)到證、推薦表、協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件;⑤英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、論文等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

    3、資格審核:各招聘單位、主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核,通過(guò)后收取相關(guān)復(fù)印件、照片和報(bào)名登記表。資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程(含試用期),如應(yīng)聘人員出具虛假材料,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

    三、考試

    公開(kāi)招聘考試包括筆試、面試(結(jié)構(gòu)化面談)或技能測(cè)試等部分,由鹽城市人力資源和社會(huì)保障局與各主管部門(mén)共同組織。

    1、筆試:總分為100分,內(nèi)容為招聘崗位必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)(具體內(nèi)容見(jiàn)《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表》)。

    2、面試(結(jié)構(gòu)化面談):總分為100分,主要考察應(yīng)聘者的能力素質(zhì)。根據(jù)筆試成績(jī),按照招聘崗位1:3的比例(不足1:3比例則取全部)從高分到低分確定參加面試的人員。

    3、技能操作:鹽城市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校招聘崗位采取技能操作和執(zhí)教能力測(cè)試的形式組織考試,總分分別為100分。內(nèi)容為基本技能、組織比賽、教學(xué)的實(shí)施流程,主要考察招聘崗位必備的教學(xué)、訓(xùn)練理論專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。

    招聘崗位的開(kāi)考比例均為1︰3。如招聘崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的,經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)。其中降低開(kāi)考比例的,應(yīng)聘者的筆試、面試成績(jī)均或技能操作須達(dá)到合格(60%分值)以上方可聘用。

    各招聘崗位筆試、面試或技能操作的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    四、體檢、考察、公示

    1、體檢。根據(jù)《2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表》中規(guī)定的比例計(jì)算總成績(jī),并按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(綜合得分相同時(shí),面試成績(jī)高者參加體檢)。體檢由招聘單位及主管部門(mén)組織,標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家招錄公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    2、考察?疾旃ぷ饔烧衅竼挝患爸鞴懿块T(mén)具體負(fù)責(zé)。

    3、公示。體檢、考察合格者,確定為擬聘用人選。擬聘用人選在鹽城市人力資源和社會(huì)保障局、各主管部門(mén)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上予以公示,公示時(shí)間為7天。

    因自愿放棄或體檢、考察等原因出現(xiàn)崗位空缺的,經(jīng)批準(zhǔn)可按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)擬聘用人選。

    五、簽訂協(xié)議、辦理就業(yè)手續(xù)

    公示結(jié)束后,各招聘單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū),收取高校畢業(yè)生推薦表等原件,按規(guī)定到市人力資源和社會(huì)保障局、市各有關(guān)主管部門(mén)辦理高校畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)、聘用手續(xù)。如聘用人員在試用期間考核不合格的,則予以解聘。

    六、紀(jì)律監(jiān)督

    鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作堅(jiān)持“公開(kāi)公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,整個(gè)招聘工作實(shí)行回避制度,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律,秉公辦事,陽(yáng)光操作,并自覺(jué)接受相關(guān)部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)、徇私舞弊行為的,將取消有關(guān)高校畢業(yè)生的資格,嚴(yán)肅處理有關(guān)當(dāng)事人。監(jiān)督電話:0515—88198705。

    鹽城市人力資源和社會(huì)保障局

    2013年10月15日

    附件1: 2013年鹽城市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位表.xls

    附件2: 2013年鹽城市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生報(bào)名表.doc

    Tags:

    作者:佚名
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