揚(yáng)州市2013年考錄公務(wù)員和參照管理人員簡章

2013年我市各級機(jī)關(guān)（含參照管理單位）面向社會公開考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員361名，其中：市級機(jī)關(guān)（含參照管理單位）95名、縣(市、區(qū))級機(jī)關(guān)（含參照管理單位）169名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)97名。另外，有關(guān)工作委托管理的省以下垂直管理部門及其所屬機(jī)構(gòu)52名。根據(jù)中共江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕50號）等文件精神，特制定本簡章。

一、報(bào)考條件和招考對象

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法；

（三）18周歲以上、35周歲以下（1977年2月22日至1995年2月28日期間出生）。全日制普通高校2013年碩士以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生（非在職）以及定向招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位，年齡可放寬至40周歲（1972年2月22日以后出生）。同時(shí)，報(bào)考人民警察（含法院系統(tǒng)司法警察）職位的，年齡條件還須按照人力資源和社會保障部、公安部、司法部、國家公務(wù)員局《關(guān)于調(diào)整­­­­­­­­­­公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄及勞動(dòng)教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》（人社部發(fā)〔2011〕115號）要求執(zhí)行，即：地市及以下公安機(jī)關(guān)錄用人民警察的報(bào)考年齡，一般不超過30周歲（1982年2月22日以后出生），應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）和報(bào)考法醫(yī)職位的，一般不超過35周歲（1977年2月22日以后出生）；報(bào)考公安特警的人員年齡一般不超過25周歲（1987年2月22日以后出生）；

（四）具有大專以上學(xué)歷，部分定向招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位可放寬至中專、高中學(xué)歷；

（五）報(bào)考法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位（不含司法警察、法醫(yī)等職位）須具有國民教育序列法律本科以上學(xué)歷（含普通高校以及通過自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等方式取得的國家教育行政部門承認(rèn)的學(xué)歷）；

（六）具備正常履行職責(zé)的身體條件；

（七）報(bào)考公安人民警察和法院司法警察職位的人員還須具備招考人民警察簡章規(guī)定的條件；

（八）具備《揚(yáng)州市2013年考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員職位表》中擬報(bào)考職位所要求的其他資格條件；

（九）生源和戶籍：

下列情形之一人員不受本人戶籍(指社會人員，下同)或生源地（指應(yīng)屆畢業(yè)生，下同）限制，可報(bào)考全市符合規(guī)定條件的職位：

1、具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士以上學(xué)位的人員；

2、全日制普通高校2013年本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、符合政策性安置、調(diào)配等條件的人員（如：夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等，其配偶或父母戶籍在揚(yáng)州市及所轄縣、市、區(qū)的）；

4、在聘期內(nèi)的省選聘大學(xué)生村官；

5、參加“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者服務(wù)期滿考核合格后未滿2年的；

6、符合本簡章“一、報(bào)考條件和招考對象”所列（十）、（十一）、（十二）之一有關(guān)定向招考規(guī)定并報(bào)考相應(yīng)職位者。

報(bào)考人員除規(guī)定不受本人戶籍或生源地限制的外，其他報(bào)考全市符合規(guī)定條件的職位，應(yīng)系揚(yáng)州市（含所轄縣、市、區(qū)）戶籍（生源）；

（十）定向招考大學(xué)生村官的職位（職位代碼為“90”—“93”），招考對象為：我市聘期滿3年且考核合格，現(xiàn)仍在我市村（社區(qū)）任職的省選聘大學(xué)生村官；

（十一）定向招考“面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員”的職位（職位代碼為“94”—“96”），招考對象為：經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”（含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”）、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者；聘期滿3年且考核合格的省選聘大學(xué)生村官；經(jīng)我市、縣（市、區(qū)）組織人社部門選派，到農(nóng)村（社區(qū)）和基層一線服務(wù)期滿考核合格的人員；

（十二）定向招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位（職位代碼為“98”），招考對象為：我市各縣（市、區(qū)）本轄區(qū)內(nèi)工作表現(xiàn)優(yōu)秀，任職滿2年的現(xiàn)任優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記、村委會（社區(qū)）主任（不含省選聘大學(xué)生村官）。

2010年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員、現(xiàn)役軍人、在讀非2013年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生、被辭退未滿5年的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員、以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形人員，不得報(bào)考。

報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。

二、考錄單位、職位、類別及具體條件

可通過以下網(wǎng)站查詢《揚(yáng)州市2013年考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員職位表》：

揚(yáng)州黨建網(wǎng)（dj.yangzhou.gov.cn）

揚(yáng)州人力資源和社會保障網(wǎng)（hrss.yangzhou.gov.cn）

揚(yáng)州人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com)

三、報(bào)名與資格初審

（一）報(bào)名方式及時(shí)間

考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考人員在揚(yáng)州人事考試網(wǎng)上按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫本人信息。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：

2013年2月22日09:00-2月28日16:00；

資格初審時(shí)間：

2013年2月22日09:00-3月1日16:00；

繳費(fèi)時(shí)間：

2013年2月22日09:00-3月2日16:00。

報(bào)名網(wǎng)址：揚(yáng)州人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com)。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招考單位資格初審，通過初審后進(jìn)行繳費(fèi)，完成繳費(fèi)，方視為通過該職位資格審查。報(bào)考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用。

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸即35×45毫米證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。

招考單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格乃至錄用資格。

2、報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；在報(bào)名時(shí)間截止前，資格初審未通過的，可改報(bào)其他職位。

考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)盡早選擇職位進(jìn)行報(bào)名，以便在資格審查未通過時(shí)，可及時(shí)改報(bào)其他職位。

3、考生報(bào)名時(shí)可選擇省內(nèi)筆試考區(qū)，就近參加筆試。

4、開考比例為3︰1，報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的職位，由組織人社部門按規(guī)定的程序、辦法核減該職位招考計(jì)劃，直至取消該職位。被取消職位的原報(bào)考人員，可補(bǔ)報(bào)其他符合條件的職位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：3月4日9:00-16:00。

5、報(bào)名前，請務(wù)必認(rèn)真閱讀中共江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務(wù)員局《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員公告》、《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》，江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公安廳、江蘇省公務(wù)員局《江蘇省公安機(jī)關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章》以及本簡章等文件，弄清具體規(guī)定，遵循相關(guān)要求，準(zhǔn)確選報(bào)職位。

6、享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，先在網(wǎng)上繳費(fèi)，于2013年3月25日-26日憑相關(guān)單位出具的證明材料到筆試所在地考試機(jī)構(gòu)（揚(yáng)州市：市人事考試管理辦公室----百祥路6號)，經(jīng)其審核確認(rèn)后辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。

7、通過報(bào)名資格初審的報(bào)考人員，須及時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)用，逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無效。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過報(bào)名資格審查的報(bào)考人員，自行登錄報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站（揚(yáng)州市：揚(yáng)州人事考試網(wǎng)）下載并打印準(zhǔn)考證，時(shí)間：2013年3月19日-23日。

（四）資格初審

報(bào)考資格初審工作，市級機(jī)關(guān)由招考單位（部門）負(fù)責(zé)；縣（市、區(qū)）級機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)由該縣（市、區(qū)）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)；省以下垂直管理部門由招考單位所屬市級主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，招考單位應(yīng)公布咨詢電話，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。各審核單位（部門）要根據(jù)規(guī)定的報(bào)考資格條件和職位所要求的資格條件及時(shí)對報(bào)考申請進(jìn)行審查，并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息起24小時(shí)內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過審查的，應(yīng)說明理由；對填報(bào)材料不全或需報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

對通過報(bào)名資格審查的人員，各審核單位（部門）應(yīng)下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供面試前資格復(fù)審時(shí)使用。

市公務(wù)員主管部門對資格審查工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

四、筆試

    （一）公共科目筆試分為A、B、C三類：

A類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（A）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（A）、《申論》三科；

B類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（B）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（B）兩科；

C類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（C）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（C）兩科。

考試范圍見《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》。

考試不指定輔導(dǎo)用書，各級公務(wù)員主管部門不得舉辦也不得委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（二）時(shí)間及安排

時(shí)間：2013年3月24日。具體安排如下：

上午08:00-09:30《公共基礎(chǔ)知識》（A、B、C） 

10:10-11:50《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（A、B、C）

下午14:00-16:30《申論》

報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

五、面試人選確定和報(bào)考資格復(fù)審

    （一）面試人選確定

公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局研究確定各類職位最低合格分?jǐn)?shù)線。

各級公務(wù)員主管部門在公共科目筆試合格人員中，根據(jù)筆試總成績，從高分到低分按對應(yīng)職位計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)）確定參加面試的人選。各職位之間不進(jìn)行調(diào)劑。

報(bào)考公安人民警察和法院司法警察職位的人員，資格復(fù)審前，在公共科目筆試合格人員中，根據(jù)筆試總成績，從高分到低分按對應(yīng)職位計(jì)劃錄用人數(shù)5倍比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)）確定參加體能測評的對象，體能測評按《關(guān)于印發(fā)〈公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）〉的通知》執(zhí)行。鑒于體能測評的競爭性和淘汰性，為保證每位入圍體能測評考生公平競爭的機(jī)會，凡不能及時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。體能測評合格者參加體檢。體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。在體檢合格人員中，根據(jù)筆試總成績，從高分到低分按對應(yīng)職位計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)）確定參加面試的人選。

（二）報(bào)考資格復(fù)審

面試前，對面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供招考職位簡章要求的相關(guān)證明材料。其中普通高校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等。其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、戶籍證明、所在單位同意報(bào)考的證明（報(bào)名前，報(bào)考人員特別是在職中小學(xué)教師，應(yīng)征得所在單位同意；所在單位同意報(bào)考的證明需及時(shí)提供，最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提交；如在體檢前規(guī)定時(shí)間內(nèi)，仍不能提交的，視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格。報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察和法院司法警察職位的人員，所在單位同意報(bào)考的證明也應(yīng)及時(shí)提供，鑒于其考錄程序的特殊性，最遲必須在考察政審前提交；逾期不提交的，視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格）等。上述證明材料均要出示原件并提供復(fù)印件。

復(fù)審不合格的，取消面試資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同職位的筆試合格（公安人民警察和法院司法警察體檢合格）人員中，根據(jù)筆試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選直至面試名單公布。

報(bào)考資格復(fù)審工作，按照資格初審工作職責(zé)分工要求和《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》中“關(guān)于資格審查問題”的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

六、面試與考試總成績計(jì)算

（一）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績不設(shè)合格線，但形不成競爭職位的考生，面試成績達(dá)到60分為合格。面試成績由主考官當(dāng)場通知考生。

揚(yáng)州市人民政府外事辦公室01、03職位入選面試的人員在面試前須分別進(jìn)行英語、日語口語測試。測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）考試總成績計(jì)算方法

面試結(jié)束后，按公共科目筆試均分占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。此外，揚(yáng)州市人民政府外事辦公室01、03職位考試總成績計(jì)算方法另行公布。

七、體檢和考察

根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績，按對應(yīng)職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（對報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察和法院司法警察職位的人員，按此確定直接進(jìn)入考察政審程序人選）。如其中同一職位考生考試總成績相同，以公共科目筆試總成績從高分到低分確定參加體檢（招警考察政審）人員；如公共科目筆試總成績?nèi)匀幌嗤�，則以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》分?jǐn)?shù)從高到低確定參加體檢（招警考察政審）人員。體檢由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由招考單位（部門）按有關(guān)規(guī)定組織考察，對報(bào)考法院、檢察院、公安、司法系統(tǒng)的人員，還要按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審。各地公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

因體檢或考察（政審）不合格等出現(xiàn)缺額時(shí)，按該職位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

八、公示

考察（政審）合格者，由錄用審批機(jī)關(guān)在有關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7天，接受社會和考生監(jiān)督。

九、錄用

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，由招錄單位（部門）按照規(guī)定將擬錄用人員材料報(bào)公務(wù)員主管部門審批，經(jīng)批準(zhǔn)發(fā)給錄取通知書，辦理有關(guān)錄用審批手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生，領(lǐng)取錄取通知書時(shí)，須提供畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件。被錄用的人員與相關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同（聘用協(xié)議）或存有其他人事、勞動(dòng)等關(guān)系，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

錄用審批后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

錄用人員試用期一年，試用期滿考核合格，予以任職定級。考核不合格者，取消錄用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。具體按照《新錄用公務(wù)員試用期管理辦法（試行）》執(zhí)行。

十、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考公安人民警察的具體條件、考錄程序和方法及實(shí)施主體等同時(shí)執(zhí)行《江蘇省公安機(jī)關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章》的規(guī)定。

（二）本簡章中“以上”、“以下”、“以后”均包括本項(xiàng)。

（三）未盡事宜根據(jù)省2013年考試錄用公務(wù)員（參照管理單位工作人員）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    十一、紀(jì)律與監(jiān)督

    考錄工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅考錄紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：揚(yáng)州市紀(jì)委（監(jiān)察局）0514-82985110，揚(yáng)州市委組織部0514-87866380, 揚(yáng)州市監(jiān)察局駐市人力資源和社會保障局監(jiān)察室0514-80978252。

十二、本簡章和省以下垂直管理部門及其所屬機(jī)構(gòu)考錄工作受托事項(xiàng)，由中共揚(yáng)州市委組織部、揚(yáng)州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋

 

政策咨詢電話：0514-87866365   0514-80978061

考務(wù)咨詢電話：0514-85888970   0514-85888971

 

 

                  中共揚(yáng)州市委組織部

                  揚(yáng)州市人力資源和社會保障局

                                 二Ｏ一三年二月十八日

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