2013年連云港市教育局直屬學(xué)校公開招聘

    為進一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才，充實教師隊伍。根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，2013年市教育局直屬學(xué)校面向社會公開招聘78名新教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及條件，詳見附件1。

二、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘者須滿足下列基本條件之一：

1．能夠取得教師資格的2013屆普通高等院校全日制畢業(yè)生（須提供資格證明材料）。

2．已取得教師資格且尚未正式落實工作單位的2012屆普通高等院校全日制畢業(yè)生。

3. 尚未正式落實工作單位的碩士、博士畢業(yè)生及學(xué)校緊缺的相關(guān)專業(yè)普通高等院校全日制畢業(yè)生可不受畢業(yè)年限限制，但須35周歲以下（1978年1月1日以后出生）。

三、報名

1．報考崗位要求：符合報名條件者，只能報考與本人所學(xué)專業(yè)或所學(xué)專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位（符合應(yīng)聘條件第1項、第2項的人員，其教師資格專業(yè)也應(yīng)與崗位專業(yè)要求一致）。每人限報一個崗位。

2．報名時須提供以下材料：2012屆畢業(yè)生持身份證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、報到證等材料，符合應(yīng)聘條件第2項的人員還須提供教師資格證；2013屆畢業(yè)生持身份證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表等材料，符合應(yīng)聘條件第1項的人員還須提供教師資格證明材料。如所學(xué)專業(yè)涉及發(fā)展方向的，其畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表等材料不能證明所學(xué)專業(yè)的，須提供畢業(yè)院校出具的所學(xué)專業(yè)發(fā)展方向證明材料。

3．報名時間與地點：所有報名者須于2013年1月18日－1月24日登陸到連云港市教育局直屬學(xué)校招聘教師網(wǎng)上報名系統(tǒng)（地址: http://61.155.76.57:8080/teacher）自行報名，并于2013年1月24日－1月25日到市圖書館（蒼梧路56號）提供以上材料的原件和復(fù)印件，進行網(wǎng)上報名信息現(xiàn)場確認并交納報名考試費，各招聘單位聯(lián)系電話見附件2。

4．報名考試費：報名考試費100元/人。進入復(fù)試人員，另繳復(fù)試費100元/人(蘇價費函〔2007〕146號)。 享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對貧困家庭的考生，免收報名考試及復(fù)試費。報名時，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所 在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明 和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。

考生報名經(jīng)學(xué)校審核并報主管部門核準后，方可參加初試。招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的，核減招聘崗位數(shù)，直至取消該崗位招考。對緊缺專業(yè)，招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)的比例達不到1：3的崗位，經(jīng)市人社局和市教育局同意后方可組織初試。

四、考核

考核分初試、復(fù)試兩個步驟進行。

1、初試采用分專業(yè)統(tǒng)一筆試的方式，重點考察應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識。在市紀委、市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局組織實施。筆試采取閉卷答題方式，試卷均為百分制，統(tǒng)一閱卷。根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：3的比例，按筆試成績從高分到低分確定進入復(fù)試的人員名單。對所有入圍復(fù)試的人員要進行資格復(fù)審，不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的，將取消其復(fù)試資格，并在報考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補復(fù)試人員。如果人數(shù)不足1：3的比例，該崗位所有參加筆試人員全部進入復(fù)試。

我市生源地的2013屆教育部直屬師范大學(xué)免費師范畢業(yè)生不需初試，資格審核通過后，在1：3的比例外，直接進入復(fù)試。

2013年1月26日下午14：00-17:00，需初試的應(yīng)聘人員憑報名回執(zhí)單和身份證到市圖書館（蒼梧路56號）領(lǐng)取準考證�？忌鷳{身份證和準考證參加筆試。

筆試時間：2013年1月27日，上午9:00-11:00；

筆試地點：見準考證。

2、 復(fù)試：在市紀委、市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局統(tǒng)一組織實施，復(fù)試按照招聘崗位進行分組，采用編寫教案、上課、答辯等方式相結(jié)合的辦法，其中部分崗位 還需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組隨機抽取有關(guān)專家組成評委組和上課的學(xué)生共同對應(yīng)聘人員進行評定。復(fù)試總成績采取百分制，并設(shè)合格分數(shù)線 為60分，復(fù)試總分未達合格線的不予錄用。

復(fù)試計分辦法：

中學(xué)崗位:上課成績=評委評價分×80%+學(xué)生評價分×20%；

小學(xué)崗位:上課成績=評委評價分×90%+學(xué)生評價分×10%。

其他需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核的崗位，計分辦法如下：

復(fù)試成績=上課成績×50%+專業(yè)技能（實踐操作）考核成績×50%；

其他不需要加試的專業(yè)，上課成績即為復(fù)試總成績。

復(fù)試時間：2013年1月29日-30日

復(fù)試地點：另行通知

五、錄用

每個崗位根據(jù)招聘人數(shù)1：1的比例，按總成績（總成績=筆試成績×40%+復(fù)試成績×60%） 從高分到低分確定參加體檢人選（如遇總成績分數(shù)相同，則復(fù)試成績高者優(yōu)先，復(fù)試成績相同的評委評價成績高者優(yōu)先，若依然相同，需進行加試）。體檢參照《江 蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。因體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)缺額時，則在應(yīng)聘該崗位且達合格分數(shù)線人員中按總成績從高到低依次遞補。體檢合格且公示無異 議者，經(jīng)市人社局辦理審批錄用手續(xù)后，用人單位與被錄用人員簽訂聘用協(xié)議。擬錄用人員報到時必須提供本人報到證、教師資格證（符合應(yīng)聘條件第1項、第2項的人員）等相關(guān)材料，待檔案審核后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事關(guān)系手續(xù)。

1、招聘崗位、人數(shù)及條件 >>

2、各招聘學(xué)校相關(guān)信息 >>

3、公開招聘筆試科目目錄 >>