常州市武進(jìn)區(qū)2012年(下)事業(yè)單位公開(kāi)招聘
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))精神,經(jīng)研究決定,武進(jìn)區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘對(duì)象
1、常州市區(qū)生源或戶籍(不含金壇、溧陽(yáng))的2012年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生;其他社會(huì)在職人員限常武地區(qū)戶籍(需在2012年12月17日前取得常武地區(qū)常住戶籍)。
2、部分不受戶籍限制的崗位詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè);
3、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1976年12月17日至1994年12月20日期間出生),部分崗位對(duì)年齡的要求詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表;
4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷人員;
5、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
6、具備擬報(bào)考崗位的其他資格條件(其中具有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的時(shí)間截止到2012年12月17日)。
三、招聘程序和方法
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,組織本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘的報(bào)名工作。
(一)招聘崗位查詢(xún)
各崗位具體招聘人數(shù)、資格條件等從2012年12月5日起在常
州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.czhrss.gov.cn)、武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.wjhrss.gov.cn/node/zxzx_2)上查詢(xún)。
(二)報(bào)名方式
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2012年12月17日上午9:00至12月20日下午16:00。
報(bào)名網(wǎng)址:武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站通知公告欄(www.wjhrss.gov.cn/node/zxzx_2/)。
(三)網(wǎng)上確認(rèn)
1、通過(guò)報(bào)名資格審查的考生,應(yīng)進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)。
確認(rèn)時(shí)間:2012年12月17日-12月20日(網(wǎng)上受理時(shí)間為每日9:00--16:00)。
確認(rèn)網(wǎng)址:武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站考試培訓(xùn)專(zhuān)欄(www.wjhrss.gov.cn/node/pxks/)。
2、上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度358像素左右,高度441像素左右,分辨率350dpi左右,照片文件大小不超過(guò)20K)。
3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)的考生,請(qǐng)于2012年12月21日16:00之前,通過(guò)銀聯(lián)網(wǎng)銀卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名考試費(fèi)用,報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)共計(jì)98元。
4、網(wǎng)上繳費(fèi)確實(shí)有困難的,統(tǒng)一于2012年12月21日9:00--15:00到常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)(地點(diǎn):中共常州市武進(jìn)區(qū)委黨校教學(xué)樓503房間,聯(lián)系電話:86310911)。
5、未按時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名資格確認(rèn)、上傳照片、繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,區(qū)人社局根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核,并提出審核意見(jiàn)。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。
2、考生每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。選報(bào)的學(xué)科必須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致。
(五)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
1、通過(guò)網(wǎng)上確認(rèn)的考生,有一部分需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。凡報(bào)考職位簡(jiǎn)介表中“是否需要現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)”欄注明“需要”的,請(qǐng)相關(guān)考生攜帶各類(lèi)資格證書(shū)、證明等材料的原件及復(fù)印件于2012年12月24日9:00—15:00到常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)(中共武進(jìn)區(qū)委黨校教學(xué)樓),F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)不符合相關(guān)條件的,取消報(bào)名資格。
2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)結(jié)束后,報(bào)考達(dá)不到開(kāi)考比例崗位的考生,可補(bǔ)報(bào)其它崗位,補(bǔ)報(bào)時(shí)間為:2012年12月25日9∶00—15∶00。
(六)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
考生于2012年12月26日至27日在武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站通知公告欄(www.wjhrss.gov.cn/node/zxzx_2/)下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:86310911。
四、考試和考核辦法
本次公開(kāi)招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
1、筆試公共科目?jī)?nèi)容:
管理崗位筆試內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》,有加試寫(xiě)作要求的加試《寫(xiě)作》。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容:除報(bào)考武進(jìn)區(qū)文化館、江蘇省武進(jìn)職業(yè)教育中心校崗位的筆試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)知識(shí)外,其余專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
筆試成績(jī)滿分為100分,合格線為60分。
3、筆試時(shí)間
2012年12月29日
8:00-9:40《公共基礎(chǔ)知識(shí)》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》
10:00-11:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
13:00-15:00《寫(xiě)作》
2013年1月4日起在武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公布筆試成績(jī)。
(二)資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)(筆試成績(jī)?nèi)缬袃砷T(mén)構(gòu)成,按各占50%的比例計(jì)算公共科目的合成成績(jī);加試寫(xiě)作的崗位,筆試成績(jī)以《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《寫(xiě)作》按3:3:4的比例合成成績(jī))從高分到低分按不高于1:3的比例確定資格復(fù)審人員。資格復(fù)審時(shí)間為2013年1月7日9:00~16:00,地點(diǎn)為常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,缺額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)名考生應(yīng)提供下列材料(均要求交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件):①2012年畢業(yè)生提供本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、戶籍證明、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及報(bào)考職位條件要求的其他證明材料;其他人員提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶籍證明、單位同意報(bào)考的證明及報(bào)考職位條件要求的其他證明材料。
逾期未參加資格復(fù)審的考生,視同自動(dòng)放棄面試資格。
(三)面試
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?cè)瓌t上不設(shè)合格線,但形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,其面試成績(jī)須達(dá)到60分。
報(bào)考武進(jìn)區(qū)文化館的面試采用技能操作的方式;報(bào)考江蘇省武進(jìn)職業(yè)教育中心校的面試采用課堂說(shuō)課的方式。
其他報(bào)考崗位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算方法
報(bào)考人員綜合成績(jī)均采用百分制計(jì)算。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。
五、體檢和考察
根據(jù)考生的綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。出現(xiàn)同分時(shí),取面試高分者。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢合格人員由用人單位組織考察,考察應(yīng)側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
考察合格人員由區(qū)人社局在原發(fā)布招聘簡(jiǎn)章網(wǎng)站上面向社會(huì)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
七、聘用
公示無(wú)異議的,由用人單位填寫(xiě)《常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位工作人員聘用審核表》,報(bào)區(qū)人社局審批。事業(yè)單位新聘的工作人員,初聘期為一年。初聘期內(nèi),由用人單位負(fù)責(zé)考核。初聘期滿考核合格的,繼續(xù)聘用;考核不合格的,不予聘用,本人自謀職業(yè)。
被聘用的社會(huì)在職人員與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
八、紀(jì)律監(jiān)督
武進(jìn)區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)、區(qū)人社局紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督:區(qū)紀(jì)委0519-86310134
區(qū)人社局紀(jì)委0519-86310896
九、本簡(jiǎn)章由武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
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作者:佚名本類(lèi)熱門(mén)閱覽
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