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    日期:2012-03-23 10:53:28  來源:本站整理

    江蘇省農科院宿遷農科所公開招聘

        江蘇省農業(yè)科學院宿遷市農科所(宿遷市農業(yè)科學研究院)系經江蘇省編制委員會批準成立的省財政全額撥款事業(yè)單位,因事業(yè)發(fā)展需要,經江蘇省農科院批準,決定面向社會公開招聘科研人員及財務會計共9名,F(xiàn)就有關招聘事項公告如下:

    一、招聘條件

    1、遵守憲法和法律,具有良好的品行;

    2、身體健康,具備履行崗位職責能力;

    3、年齡在35周歲以下(1977年1月1日以后出生;具有博士學位或相關專業(yè)方面副高以上專業(yè)技術職稱的,年齡可放寬至40周歲);

    4、具備報考職位要求的其他條件;

    5、未受過黨紀、政紀處分。

    二、招聘崗位及要求

    崗位

    崗位代碼

    招聘人數

    開考比例

    專業(yè)要求

    學歷學位要求

    其他要求

    農作物

    01

    1

    3

    作物栽培與耕作學、作物遺傳育種

    研究生學歷,碩士及以上學位

    因從事農作物育種工作,適宜男性;

    設施園藝研究室

    02

    1

    3

    農業(yè)環(huán)境工程、蔬菜學、土壤學、植物營養(yǎng)學

    研究生學歷,碩士及以上學位

    設施園藝研究室

    03

    1

    1

    農業(yè)環(huán)境工程、蔬菜學、土壤學、植物營養(yǎng)學

    研究生學歷,博士學位

    年齡40周歲以下

    設施園藝研究室

    04

    1

    1

    農業(yè)環(huán)境工程、蔬菜學、土壤學、植物營養(yǎng)學

    本科及以上學歷

    具有農業(yè)方面副高以上專業(yè)技術職稱;年齡40周歲以下

    農區(qū)林木研究室

    05

    1

    3

    園林工程、園林植物與觀賞園藝、林木遺傳育種

    研究生學歷,碩士及以上學位

    農區(qū)林木研究室

    06

    1

    1

    林學園林工程、園林植物與觀賞園藝、林木遺傳育種

    本科及以上學歷

    具有林業(yè)或園林方面副高以上專業(yè)技術職稱;年齡40周歲以下

    特種水產研究室

    07

    1

    3

    水產養(yǎng)殖學

    研究生學歷,碩士及以上學位

    因從事室外魚塘養(yǎng)殖工作,適宜男性

    特種水產研究室

    08

    1

    1

    水產養(yǎng)殖學

    研究生學歷,博士學位

    因從事室外魚塘養(yǎng)殖工作,適宜男性;年齡40周歲以下

    財務處

    09

    1

    3

    會計學、財務會計、財務管理

    本科及以上學歷,并取得相應學位

    具有會計從業(yè)資格證書;

    三、招聘程序和方法

    本次招聘按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試、面試相結合的辦法進行。

    (一)網絡報名和資格初審

    1、報名、資格初審方式

    報名工作由市人力資源和社會保障局會同江蘇省農科院宿遷農科所組織實施,考試報名、照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過網絡同步進行。

    報名、照片上傳時間:2012年3月23日09∶00-4月23日16∶00;

    資格初審時間:2012年3月23日09∶00-4月24日16∶00;

    繳費時間:2012年3月23日09∶00-4月25日16∶00。

    報考人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過招考單位資格初審,通過初審后進行繳費,考生須使用銀聯(lián)卡在網上繳納筆試費用,筆試費用標準為100元/人。完成繳費確認后的考生,方視為通過該職位網上報名。

    報名網址:宿遷人事考試網http://www.sqrsks.com/

    2、報名與資格初審注意事項

    (1)報名所需信息(包括報名流程、技術要求、電子照片處理要求、網上銀行繳費辦法等)均在宿遷人事考試網上公布,供考生查詢。

    (2)報考人員應按職位要求和網上提示如實填寫有關信息,同時上傳報考者本人近期免冠電子照片(近期免冠正面二寸(34×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下)。

    (3)宿遷農科所根據報考人員提供的信息進行資格初審,凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格。

    (4)報名結束后,報名人數達不到開考比例的職位,由市人力資源和社會保障局取消招聘計劃。

    3、網上打印準考證

    通過繳費確認的報考人員要按規(guī)定時間到報名確認的網站下載并打印準考證。打印網址:宿遷人事考試網www.sqrsks.com

    打印準考證時間:2012年5月2日—4日。

    打印中如有問題,請與宿遷市人事考試中心(0527-84353301)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施,考試的科目為《公共基礎知識》。公共科目筆試時間:2012年5月5日8:30—10:30

    筆試地點見準考證。筆試不指定復習用書。

    崗位代碼為03、04、06、08的職位,報名人數不滿6人的,不組織筆試,直接進行面試。

    (四)報名資格復審與面試

    筆試結束后,根據筆試總成績,從高分到低分按職位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試的人選(直接進行面試的除外);參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的,按實際符合條件人數進行面試。

    面試前,由市人力資源和社會保障局和宿遷農科所對面試人選進行資格復審,資格復審時,考生應提供符合報考條件的相關材料。屆時,參考人員須交驗本人身份證、畢業(yè)(學位)證書(2012年應屆普通高等院校畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇推薦表或就業(yè)協(xié)議書)及職位所需的其他材料原件和復印件等相關材料。經審查,對不能按上述要求按時提供有效證件原件的、網上提供虛假信息的或資格復審不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同一職位的人員中從高分到低分依次遞補面試人員。通過資格復審人員名單由市人力資源和社會保障局在宿遷人力資源和社會保障網公布。資格復審通過的考生需繳納面試費100元/人。

    面試由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,時間、地點另行通知。面試采取結構化面試形式,總分為100分。面試成績不設合格線,但形不成競爭的職位,面試成績達到60分為合格。面試成績當場通知考生。

    面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例采用百分制計算考生總成績(直接進行面試的,則按面試成績計算考生總成績)。

    (五)體檢

    根據考生總成績(總成績相同的,按面試成績,面試成績也相同的,另行組織考試確定)從高分到低分,按職位招聘計劃數1:1的比例確定體檢人員,并在宿遷人力資源和社會保障網公布。

    體檢工作由宿遷農科所統(tǒng)一組織,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的,在本職位面試考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。

    體檢人員中的在職人員在領取體檢通知書時須提供單位同意報考的證明,否則取消其體檢資格。

    (六)考核

    體檢合格人員由宿遷農科所按照《江蘇省錄用國家公務員考核實施細則》組織考核。

    (七)公示與聘用審批

    體檢、考核合格的人員確定為擬聘用人員并進行公示,公示時間為7日,公示無異議的,辦理正式進人手續(xù),薪酬待遇按照省屬事業(yè)單位規(guī)定標準執(zhí)行。

    在考核、公示期間出現(xiàn)缺額的,按考生總成績從高分到低分依次遞補。聘用審批結束后,放棄或其他原因出現(xiàn)缺額的,不再進行遞補。

    被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責處理。

    四、紀律與監(jiān)督

    本次招聘工作,在江蘇省農科院宿遷農科所、宿遷市人力資源和社會保障局和江蘇省農業(yè)科學院人事處等組成的招考工作領導小組領導下,貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。監(jiān)督舉報電話:0527-84359865(宿遷市人力資源和社會保障局紀檢組)。

    五、招聘政策咨詢

    江蘇省農科院宿遷農科所:沙建國吉曉芹

    電話:(0527)846102011360524902613815751428

    宿遷市人力資源和社會保障局:葛智電話:84359273

    招聘簡章可通過以下網站查詢:

    江蘇省農業(yè)信息網http://www.jaas.ac.cn

    宿遷人事(編制)信息網http://rsj.suqian.gov.cn

    宿遷人才網http://www.sqrc.cn

    江蘇省農科院宿遷農科所http://www.sqnks.com

    Tags:

    作者:佚名
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