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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2011-09-04 11:04:15  來源:本站整理

    鎮(zhèn)江新區(qū)公安分局網(wǎng)監(jiān)大隊(duì)招聘文職人員

        為適應(yīng)新區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和跨越發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘新區(qū)公安分局網(wǎng)監(jiān)大隊(duì)網(wǎng)絡(luò)巡查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)文職人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    序號
    招聘部門
    招聘
    崗位
    人數(shù)
    開考比
    崗位要求
    1
    新區(qū)公安分局
    網(wǎng)監(jiān)大隊(duì)
    文職
    人員
    8
    1:3
    1、35周歲以下,取得國民教育大專以上學(xué)歷;
    2、具有履行崗位職責(zé)所必須的身體條件

    一、招聘條件

    1、擁護(hù)中華人民共和國憲法、品行端正;

    2、保密意識強(qiáng),能遵守公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違法犯罪記錄;

    3、責(zé)任心較強(qiáng),有較強(qiáng)工作能力和計(jì)算機(jī)水平。

    二、報(bào)名及注意事項(xiàng)

    1、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。集中報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):9月8日上午8:30—11:30,鎮(zhèn)江市蘇南人力資源市場(鎮(zhèn)江市運(yùn)河路100號)一樓大廳。其他報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn): 9日5日—9月7日工作時(shí)間,上午9:00至11:30,下午2:00至5:00在新區(qū)公安分局(新區(qū)金港大道88號614室)接收報(bào)名。

    2、截止報(bào)名結(jié)束,報(bào)名人數(shù)不足規(guī)定開考比例1:3的職位,相應(yīng)核減錄考比例,直至取消該職位。

    3、應(yīng)聘者須認(rèn)真閱讀報(bào)考職位所要求的資格條件,并如實(shí)填寫登記表的各項(xiàng)信息,如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘職位所應(yīng)具備的資格條件或有弄虛作假行為,取消錄取資格。

    4、應(yīng)聘須提供資料:

    學(xué)歷學(xué)位證書原、復(fù)印件(國、境外學(xué)歷學(xué)位證書須同時(shí)附我國有權(quán)機(jī)構(gòu)的認(rèn)證證明);相關(guān)資格等級證書原、復(fù)印件;身份證原、復(fù)印件;近期正面免冠同底照片一寸彩照兩張;個(gè)人簡歷一份。

    三、考試

    考試由筆試、專業(yè)技能測試和面試三部分組成,考試按百分制方式計(jì)算總成績。筆試面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

    (一) 筆試(40分)

    文化知識測試
     

    (二)專業(yè)技能測試(30分)

    1、體能測試(10分):共4項(xiàng),10×4往返跑、100米、男子1000米跑(女子800米跑)、男子俯臥撐(女子仰臥起坐);

    2、計(jì)算機(jī)測試(20分):計(jì)算機(jī)基本操作和使用。
      以上考試成績,按由高分到低分的順序和招錄計(jì)劃數(shù)1:2比例確定面試人選。

    (三)面試(30分)

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行

    四、體檢和考察
      根據(jù)考試總成績按招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例和從高分到低分確定體檢、考察人選。體檢、考察工作參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的,從成績合格人員中按序?qū)嵭幸淮涡赃f補(bǔ)。
      五、錄用手續(xù)
      體檢、考察合格的人員,在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站上公示7天。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。新錄用人員試用期半年,試用期滿考核合格的辦理正式錄用手續(xù),考核不合格的予以辭退。被錄用考生與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。

    六、聯(lián)系人和聯(lián)系方式

    王先生 0511-88955587 13861398472

    趙詩瑤 0511-83378271

    七、其他
      公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督,監(jiān)督電話:0511—83373893。

     

    鎮(zhèn)江新區(qū)組織人事部   

      二〇一一年九月二日

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    作者:佚名
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