2019年寶應(yīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員簡(jiǎn)章
為推動(dòng)我縣開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)研究,決定從縣內(nèi)教育系統(tǒng)全額撥款事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)1名工作人員,現(xiàn)特制訂簡(jiǎn)章如下:
一、計(jì)劃和崗位
寶應(yīng)縣商務(wù)服務(wù)中心(具體崗位見(jiàn)附件1)。
二、對(duì)象和條件
(一)選調(diào)對(duì)象
選調(diào)對(duì)象為縣內(nèi)教育系統(tǒng)全額撥款事業(yè)單位在編在崗人員。
(二)選調(diào)條件
1. 報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
(1)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);
(2)年齡在35周歲以下(1984年7月1日以后出生);
(3)國(guó)民教育系列本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)、商貿(mào)英語(yǔ)、英語(yǔ)翻譯、經(jīng)貿(mào)英語(yǔ)、外貿(mào)英語(yǔ)、英語(yǔ)(師范)、商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè),通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或?qū)I(yè)英語(yǔ)四級(jí)考試及以上;
(4)在事業(yè)單位工作2年及以上(計(jì)算工作年限的截止時(shí)間為2019年7月1日);
(5)年度考核均為合格及以上等次(除試用期外);
(6)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(7)報(bào)名前應(yīng)征得所在單位及主管部門(mén)同意。
(8)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
2. 具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):
(1)受處分期間或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、程序和方法
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間: 2019年7月15日至7月22日(上午8:30-12:00、下午2:30-18:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):寶應(yīng)縣行政中心(寶應(yīng)大道88號(hào))寶應(yīng)縣商務(wù)局辦公室2212室。
3、報(bào)名程序:報(bào)名人員持相關(guān)證件及復(fù)印件至寶應(yīng)縣商務(wù)局辦公室2212室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,資格審核通過(guò)的考生,填寫(xiě)《2019年寶應(yīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(一式兩份),交近期同底一寸免冠彩色照片3張,辦理報(bào)名手續(xù)。
4、報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)報(bào)名時(shí),需持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、《事業(yè)單位工作人員年度考核表》、主管單位同意報(bào)考證明。報(bào)考條件中有其他要求的(如英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)),還須提供對(duì)應(yīng)資質(zhì)材料。以上材料均要出具原件并提供復(fù)印件一份。
(2)本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的,可委托他人代為報(bào)名,受委托人需提供本人身份證和報(bào)考人應(yīng)提供的規(guī)定證件及相關(guān)材料。
(3)報(bào)名者必須如實(shí)填寫(xiě)《2019年寶應(yīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》,并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,取消報(bào)考資格。
(4)開(kāi)考比例為2:1,報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到規(guī)定的開(kāi)考比例,取消此次選調(diào)。
(5)報(bào)名成功的考生等候通知到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書(shū),領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(二)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試采用百分制計(jì)分,按規(guī)定考生的面試成績(jī)不得低于50分(其中,形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,面試成績(jī)不得低于60分)。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知(詳見(jiàn)面試通知書(shū))。
(三)公示
面試合格線(xiàn)以上考生,根據(jù)面試成績(jī),按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定擬選調(diào)人員。如其中同一崗位考生面試成績(jī)相同,則另行增加考試并從高分到低分確定。
選調(diào)崗位擬選調(diào)人員名單確定后在相關(guān)網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
(四)辦理相關(guān)手續(xù)
公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的,按干部管理權(quán)限和事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)規(guī)定及程序,由選調(diào)單位的主管部門(mén)報(bào)縣人社部門(mén)審核,辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格,按照該崗位合格線(xiàn)以上人員面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
選調(diào)工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。堅(jiān)持選調(diào)政策、選調(diào)崗位、資格條件、考試成績(jī)、選調(diào)結(jié)果面向社會(huì)公開(kāi),自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督,增強(qiáng)選調(diào)工作的公開(kāi)性和透明度。邀請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)對(duì)選調(diào)工作全過(guò)程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):寶應(yīng)縣紀(jì)委第十派駐紀(jì)檢組0514-88293173。
五、其他事項(xiàng)
本簡(jiǎn)章中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本項(xiàng)。本簡(jiǎn)章由寶應(yīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、寶應(yīng)縣商務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà):0514—88222562
附件1:2019年寶應(yīng)縣縣屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls
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作者:佚名本類(lèi)熱門(mén)閱覽
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