2017年度海南省考試錄用公務(wù)員公告

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》和《海南省公務(wù)員錄用實施辦法》等有關(guān)規(guī)定，中共海南省委組織部、海南省人力資源和社會保障廳將組織實施2017年度海南省考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

    （一）具有中華人民共和國國籍；

（二）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1981年3月21日至1999年3月20日期間出生），應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1976年3月21日以后出生）。報考人民警察（含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察）職位的，年齡條件按照《關(guān)于調(diào)整公安機關(guān)和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》（人社部發(fā)〔2011〕115號）要求執(zhí)行；

（三）擁護中華人民共和國憲法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（六）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；

（七）具備海南省公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件；

（八）法律規(guī)定的其他條件。

招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷起始時間按照人力資源社會保障部《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時間界定的意見》（人社部發(fā)〔2010〕59號）界定�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷計算時間截止到2017年8月31日。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員，不能報考。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、公務(wù)員和參公管理工作人員被辭退未滿5年的人員、失信人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，均不得報考。

報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。

二、報考程序

    （一）職位查詢

各招錄單位具體的招考職位、招考名額、考試類別、報考資格條件等詳見2017年度海南省招考公務(wù)員（參公管理工作人員）職位表（見附件3-7）。請登錄海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hi.lss.gov.cn），進入海南省考試錄用公務(wù)員網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載查閱。

報考海南省法院、檢察院系統(tǒng)職位的人員還可登錄“天涯法律”（http://www.hilaw.cn）、“天涯正義網(wǎng)"（http://www.hi.jcy.gov.cn）查詢《招考簡章》。

需要咨詢《公告》中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及其他信息時，請直接與招錄單位聯(lián)系（見附件8）。

有關(guān)報考政策請參閱《2017年度海南省考試錄用公務(wù)員報考指南》（見附件1）。

    （二）網(wǎng)上報名

本次考試不收取報名費，采取網(wǎng)上報名方式進行，包括提交報考申請、上傳照片等圖片、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考后應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

報名時間：2017年3月21日8∶00至3月26日16∶00。

1.提交報考申請。報考人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)進行注冊，填寫并提交報考申請。

    2017年3月21日8∶00至3月23日16∶00期間，報名系統(tǒng)將顯示各招考職位報考人數(shù)等情況，3月23日16∶00之后，不再顯示各招考職位報考人數(shù)。

報考人員只能選擇一個職位進行報名。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.上傳照片等圖片。網(wǎng)上報名時，報考人員應(yīng)上傳身份證、畢業(yè)證和本人近期正面免冠藍底證件照片（2寸jpg格式，50KB以下）。報考人員屬應(yīng)屆畢業(yè)生的，上傳貼有本人照片并加蓋院校公章的證明。

本次考試實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀誠信承諾書、報考指南、專業(yè)目錄、招考職位表等，根據(jù)個人情況報考符合條件的職位，并按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

3.查詢資格審查結(jié)果。招錄單位在報考人員報名之日起1日內(nèi)作出照片審核意見，并在照片審核通過后1日內(nèi)作出資格審查意見。報考人員請于2017年3月21日至3月26日登陸系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不能再報考其他職位。3月21日8:00至3月25日16:00期間，未通過資格審查的，可按審查意見要求，修改報名信息，補充材料后，重新提交審查或者改報其他職位；3月25日16:00至3月26日16:00期間，未通過資格審查的，不能改報其他職位。

4.打印準考證。報考人員通過資格審查的，于2017年4月17日8∶00至4月21日16∶00期間，登錄系統(tǒng)打印報名表和準考證。

三、考試內(nèi)容和時間

考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試。公共科目考試范圍以《中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2017年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準。

（一）筆試

    1.公共科目筆試：公共科目為行政職業(yè)能力測驗和申論。甲類職位筆試科目包括行政職業(yè)能力測驗和申論兩科,乙類職位筆試科目為行政職業(yè)能力測驗一科。

     2.專業(yè)科目筆試：公安機關(guān)（含森林公安）人民警察的職位需進行公安專業(yè)科目筆試。

3.筆試時間：2017年4月22日。（具體考試時間、地點詳見準考證）。

4.筆試成績：筆試科目每科分值為100分。采用百分制計算報考人員筆試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

甲類筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×60%+申論成績×40%

乙類筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績

公安甲類筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×40%+申論成績×30%+公安專業(yè)成績×30%

公安乙類筆試成績＝行政職業(yè)能力測驗成績×60%+公安專業(yè)成績×40%

海南生源（或海南戶籍）的黎族、苗族、回族人員報考少數(shù)民族市、縣，省垂直管理單位駐少數(shù)民族市、縣直屬單位，省直單位駐少數(shù)民族市、縣所屬單位的，按本人筆試成績的5%給予加分。

5.筆試合格分數(shù)線劃定

根據(jù)筆試成績情況，按照四個類別分別劃定合格分數(shù)線：確定為艱苦邊遠地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)；‚少數(shù)民族市縣；③其他市縣；④省直單位（含省第一、第二中級人民法院，�？诤Ｊ路ㄔ�，省人民檢察院第一、第二分院）。

筆試成績和筆試合格分數(shù)線在海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、海南黨建網(wǎng)（南海先鋒網(wǎng)）發(fā)布。

（二）面試

1.面試人選。根據(jù)報考人員的筆試成績排名和招考名額，在筆試合格分數(shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。

招考名額與參加面試人員的比例按以下辦法計算：招考名額在10人（含10人）以上的，比例為1∶2；招考名額在9人（含9人）以下的，比例為1∶3。達不到上述比例的職位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。

招考職位有特殊要求的，入圍面試比例按《職位表》（附件3-7）所設(shè)比例確定。

2.面試方式。面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

3.面試時間。面試時間由省委組織部、省人力資源和社會保障廳在海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、海南黨建網(wǎng)（南海先鋒網(wǎng)）發(fā)布。

4.面試合格分數(shù)線按照四個類別分別劃線：確定為艱苦邊遠地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)50分；‚少數(shù)民族市縣55分；③其他市縣60分；④省直單位（含省第一、第二中級人民法院，海口海事法院，省人民檢察院第一、第二分院）65分。

（三）考試總成績計算

達到面試合格分數(shù)線的考生，考試總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算�？偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�數(shù)點后2位。

報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：考試總成績相同的，按筆試成績高低順序排列；筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗成績高低順序排列；行政職業(yè)能力測驗成績相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。

四、資格復(fù)審

進入面試范圍的報考人員，面試前，由招錄單位進行資格復(fù)審。

報考人員須向招錄單位提供本人身份證、畢業(yè)證原件（2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的準予畢業(yè)的證明）、準考證、報名表以及其他招考職位要求的相關(guān)材料。留學(xué)回國的報考人員，還須出具教育部的學(xué)歷認證。資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。

凡有關(guān)材料信息不實，影響資格復(fù)審結(jié)果的，招錄單位報省級公務(wù)員主管部門同意后，取消報考人員參加面試、體能測評或?qū)�業(yè)加試的資格。

上述證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。

    五、體能測評

在筆試成績公布后，面試開始之前，省公安廳、省森林公安局、省司法廳(各監(jiān)獄、強制隔離戒毒所)、省高級人民法院、省人民檢察院、羅牛山強制隔離戒毒所分別組織本系統(tǒng)（單位）需進行體能測評職位人員的體能測評。體能測評的項目和標(biāo)準按《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參加體能測評的人選，由上述各單位在達到筆試合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)規(guī)定比例，按照筆試成績排名由高到低順序依次確定。未能通過體能測評的報考人員，不得進入面試。通過體能測評人數(shù)超過面試比例的，按規(guī)定比例確定進入面試人選。通過體能測評人數(shù)未達到面試比例的，按照實際人數(shù)確定進入面試人選。

六、體檢和考察

根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定體檢和考察人選。

（一）體檢

公務(wù)員錄用體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

報考公安機關(guān)、監(jiān)獄人民警察和人民法院、人民檢察院司法警察職位以及檢驗檢疫、安監(jiān)等部門對身體條件有特殊要求的職位，應(yīng)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

（二）考察

招錄單位按照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）要求進行考察。

七、公示和錄用

各招錄單位根據(jù)考試總成績、考察和體檢結(jié)果，提出擬錄用人員名單，在網(wǎng)上向社會公示，公示時間為7天。公示內(nèi)容包括招錄單位、職位名稱、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、學(xué)歷、畢業(yè)院校或工作單位，同時公布舉報電話，接受實名舉報。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題經(jīng)查實不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有不符合公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩錄用，并在20個工作日內(nèi)查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。

省法院、檢察院系統(tǒng)機關(guān)、省以下垂直管理單位、部分市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位實行不確定職位統(tǒng)一招考的，按擬錄用人員考試總成績排名順序和個人志愿相結(jié)合的原則確定錄用職位。

新錄用的公務(wù)員（參公管理工作人員）試用期為一年。試用期滿且考核合格的，予以任職定級；不合格的，取消錄用資格。

 

附件1.2017年度海南省考試錄用公務(wù)員報考指南.doc

附件2.2017海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.doc

附件3.2017年海南省部分省直黨群機關(guān)招考公務(wù)員（參公管理工作人員）職位表.xls     

   附件4.2017年海南省部分市縣黨群機關(guān)招考公務(wù)員（參公管理工作人員）職位表.xls

附件5.2017年海南省法院系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls

附件6.2017年海南省檢察系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls     

附件7.2017年度海南省行政機關(guān)招考公務(wù)員職位表.xls

附件8.2017年度海南省考試錄用公務(wù)員招錄單位咨詢電話一覽表.xls